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ニッポンレンタカー北関東株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
335万円250~450万円15

(平均年齢30.5歳)

回答者の平均年収335万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数15

(平均年齢30.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
345万円
(平均年齢28.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
335万円
(平均年齢29.3歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
320万円
(平均年齢48.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳380万円450万円5

年収分布

(人)
(万円)

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ニッポンレンタカー北関東株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 6万円 350万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 350万円
給与制度:
基本給は少ないので残業しないと生活は厳しいと思う

評価制度:
早ければ入社3年目で役職がつく場合がある。
また頑張ればその分評価はされるが、
立場上がれば上がるほど負担が増えて
割に合わなくなるイメージ。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 6万円 35万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 35万円
評価制度:昇進・昇格は年1回異動のタイミングであります。実力主義2:8勤続年数の
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回答者: 男性/ 店舗営業、接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 28万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 28万円
給与制度:近年は景気がよく、賞与も高い。残業代もしっかりと出る。評価制度:若干年
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 0万円 0万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は夏・冬の年
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 9万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給抑えられていて残業代で稼ぐ感じです。基本給が少ないので年4ヶ月分
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価面談等はなく、皆一律で、評価されているかわからないほどです。出勤率
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給はほぼありません。所長になってもほぼ変わりません。ボーナスも一応出
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回答者: 男性/ レンタカー事業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 8万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給が安くほぼ残業代各種手当はあるが、賞与は基本給が安い為何ヶ月分支
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ニッポンレンタカー北関東株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ レンタカー事業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月11日
福利厚生:基本的な福利厚生はあり退職金もありオフィス環
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回答者: 男性/ 所長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ レンタカー部

3.6
口コミ投稿日:2024年08月13日
福利厚生:退職金は安い、住宅補助や通勤手当はある。オフィス環境:どうしても駅前の
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3.3
東京都港区芝5−34−7田町センタービル
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:東京に本社を置く企業としてはあまり良く思えない。月額あと5万... 続きを見る
2.8
北海道札幌市中央区大通東3−1−19ケイビル
サービス・物品レンタル
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:新卒の給料はそこそこいいですが、出世しないと給料があがらない... 続きを見る
2.9
東京都中央区日本橋人形町1−14−8JP水天宮前ビル4F
サービス・物品レンタル
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:年数千円上がる程度。営業所の業績によって評価が決まり、それに... 続きを見る
3.4
埼玉県さいたま市大宮区宮町4−149−3第8藤島ビル2F
サービス・物品レンタル
2.9
東京都千代田区丸の内1−4−1丸の内永楽ビルディング22F
サービス・物品レンタル
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:手当はかなり手厚いです。ただ、インセンティブがほぼ無いのでモ... 続きを見る
3.6
千葉県浦安市入船1−5−2プライムタワー新浦安16F
サービス・物品レンタル
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:賞与は入社して3年たたないと満額出ないので中途の方はずっと低... 続きを見る
3.0
静岡県静岡市駿河区国吉田1−6−10
サービス・物品レンタル
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与に関しては特に不満はない、ボーナスも多い。また新卒で入社... 続きを見る
3.5
大阪府茨木市大字佐保193番地の2
サービス・物品レンタル
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年齢に応じた昇給+資格や実力が反映されます。勤務年数が長けれ... 続きを見る
3.2
東京都千代田区神田練塀町3大東ビル8F
サービス・物品レンタル
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 平社員
給与制度:個人の実力成果主義というわけではなく社内独自のグレードがあり... 続きを見る
2.5
愛知県名古屋市中区葵1−27−29
サービス・物品レンタル
回答者: 男性/ メカニック/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給賞与は評価表を用いて評価され支給される評価制度:チームで... 続きを見る

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