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国立大学法人香川大学の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月17日
事業の強み:
香川大学の事業の強みは主に以下の4点があります。
【1.希少糖研究】
香川大学は、希少糖の研究で世界的に注目されています。農学部の教授が酵素を用いた画期的な生産方法を発見し、医薬品や食品、農薬など幅広い分野での用途開発が進められています。
【2.遠隔医療ネットワーク「K-MIX」】
香川県、香川県医師会、香川大学医学部を中心に、全国初の前件的な遠隔医療ネットワーク「K-MIX」を構築しました。これにより、遠隔地でも質の高い医療サービスを提供することが可能となっています。
【国際交流】
香川大学はチェンマイ大学との合同シンポジウムを定期的に開催するなど、国際的な教育・研究交流を積極的に推進しています。これにより、国際的な視野を持った人材の育成に力を入れています。
【イノベーション人材育成】
香川大学は、デザイン思考、リスクマネジメント、インフォマティクスを組み合わせた「DRI教育」を通じて、地域社会の課題解決に王権できるイノベーション人材の育成を目指しています。
これらの取組に予知、香川大学は地域社会や国際社会において重要な役割を果たしています。
また、香川県唯一の国立大学法人として、その事業の安定感は一定以上担保されています。

回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月10日
事業の強み:より高度な医療提供と研究ができるのが強み。事業の弱み:人口が少ない地
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

4.2
口コミ投稿日:2022年07月24日
事業の強み:優秀な若者、人材の育成。大きな展開が可能な夢の糖「希少糖」、全国初の
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回答者: 女性/ 大学事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年09月16日
事業の強み:希少糖研究で世界をリード
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回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.2
口コミ投稿日:2021年12月11日
事業の強み:高等教育機関事業の弱み:地域企業連携、外部資金確保力事業展望:地域企
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
雇用の安定性:5年勤務後半年あけると再雇用が可能らしいです。非常勤なので気持ちも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
雇用の安定性:非常勤は5年雇用と限られているので無期雇用が1番理想です。5年とい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月20日
事業の強み:国立大学なので、地域貢献活動や連携が活発。事業の弱み:若手事務職員や
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3.9
神奈川県川崎市高津区久本2−3−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 教員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
事業の強み:新しいことにもどんどんチャレンジしていくこと、弱みと強みが表... 続きを見る
3.3
東京都豊島区西池袋3−34−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
仕事内容:個人の裁量はありませんが、正社員の方と信頼が築くことができれ... 続きを見る
2.9
栃木県大田原市北金丸2600−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長性・将来性:従業員の入れ替わりが激しいので現状維持が精一杯ではないでしょ... 続きを見る
3.9
京都府京都市伏見区深草塚本町67
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
会社の安定性:大きな大学ですので安定性としては抜群といっても差し支えないで... 続きを見る
3.7
東京都文京区本郷3−23−16
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
会社の安定性:前職がバリバリの営業会社だったため、転職して三幸学園の会社の... 続きを見る
3.2
東京都大田区西蒲田5−23−22
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】充分でした。 月に... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区神宮前6−27−8京セラ原宿ビル2F
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
事業での社会貢献:日本の英語教育に貢献している点。日本は今後英語教育の必要性が... 続きを見る
3.1
東京都千代田区内神田2−13−13
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
雇用の安定性:問題を起こさなければ普通に継続雇用です。非正規社員の多い職場... 続きを見る
3.2
東京都千代田区西神田1−2−10大原学園本館
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
事業展望:会社経営はかなり安定しています。毎年黒字経営をしており、ボー... 続きを見る
3.2
広島県東広島市鏡山1−3−2
人材・教育・学校教育

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