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株式会社エクスプローラーズトーキョーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
390万円250~650万円10

(平均年齢43.2歳)

回答者の平均年収390万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数10

(平均年齢43.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
390万円
(平均年齢47.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
401万円
(平均年齢44.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
300万円
(平均年齢33.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(12件)
すべての口コミを見る(84件)

株式会社エクスプローラーズトーキョーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月11日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月11日
福利厚生:
住宅補助は無し。グループ企業として東京勤務の生活補填あり。社員寮は以前は存在していたが現在は無し。財形貯蓄制度あり。社員持ち株会制度あり。

オフィス環境:
オフィスは最寄りの地下鉄駅から徒歩5分以内にあり、利便性に問題は無い。路面店舗本店の上にオフィスがあり、全体的に狭さを感じる。会議室のスペースも限られており、リモートワークを混ぜながら効率よい働き方を求められる。

株式会社エクスプローラーズトーキョーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月09日

回答者: 男性/ アパレル販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月09日
勤務時間・休日休暇:
希望休を3日までだせます。少なくとも私の店舗では、希望休は毎回通っています。勤務時間もほぼ残業がないので、働きやすい環境ではあります。

多様な働き方支援:
時短勤務はその人の事情により可能になることがあります。リモートワーク、副業は基本NGです。

株式会社エクスプローラーズトーキョーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月24日

回答者: 男性/ ブロックマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ タケオキクチ/ ブロックマネージャー

1.8
口コミ投稿日:2023年06月24日
企業カルチャー・社風:
上司との距離感があるので風通しは悪い。また上司はいかに問題なくこなすかに徹しており挑戦する姿勢はなく、課題解決をすることはなく仕事の精度よりスピード重視、結果成果につながらない

組織体制・コミュニケーション:
分業が進み交流はなし。上司は話にくく、 自分で何とかするか部下と解決するしかない

ダイバーシティ・多様性:
約90%が男性

株式会社エクスプローラーズトーキョーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月11日

回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月11日
女性の働きやすさ:
女性も多く勤務しており、働きずらさはないと思われる。休暇も事前申請していれば、問題なく取得出来る。

株式会社エクスプローラーズトーキョーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2024年02月12日
成長・キャリア開発:
昔のワールドストアパートナーズの頃よりは減ったけど個人スキル上げていかないと将来何も残らなそうな感じ

働きがい:
んー
結局地方の店舗は店長に任せる事が多く、部下の力量やモチベーションが低かったらかなり苦労する。下に2人居たけど売上も戦略も1人でほぼやらされてボーナスも少なくうつになりそうだった、、

株式会社エクスプローラーズトーキョーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月03日

回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

4.3
口コミ投稿日:2023年10月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ほとんどなく、給料面以外ではほぼほぼホワイト企業といえる。
店舗配属先の上司によって環境はどの会社においても変わると言えるがある程度の店舗はマンツーマンでのOJTを徹底しており、仕事に少しずつ馴染む環境はできているかと思います。

株式会社エクスプローラーズトーキョーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月24日

回答者: 男性/ ブロックマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ タケオキクチ/ ブロックマネージャー

1.8
口コミ投稿日:2023年06月24日
事業の強み:
アパレルしか事業がなくブランド縮小の煽りをうけ縮小化している

事業の弱み:
根本的な課題解決をせず、札なくこなしたものが評価される。

事業展望:
縮小均衡している業種

株式会社エクスプローラーズトーキョーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月12日

回答者: 男性/ 統括長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 34万円 0万円 0万円
年収 390万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給→年に一回の評価に応じて給料が決まる仕組みではあるがここ数年極々一部の社員以外は昇給している社員はいない
賞与→年に一回夏に支給されるが会社の業績は好調でも10万円から20万円程度
手当て→勤務地に応じて地域手当て、子供手当て

評価制度:
年に一回の行動評価に応じて個人のランク付けがありランクに応じた毎月の給料に反映される。目に見える数字でしか実際は評価されず細かい評価シートを何時間もかけて作成するが、社員に還元する意思がないためほぼ昇給する社員はいない。
成果主義が基本ではあるが、実際は幹部と仲が良い極々一部の本部社員しか昇給していない。