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株式会社フードコスメの女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年03月05日
福利厚生:有休はほとんど取れません。人員が不足している店舗が多いので、有休をとる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年03月05日
福利厚生:夏期休暇、冬期休暇は決められた期間内で自由にとれるので、すいてる時期に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月08日
多様な働き方支援:店舗によって異なりますが、8時間勤務+休憩1.5時間なので拘束
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:お客様に商品を納得してご購入頂いた時や、後日使った感想を言いに来て下さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスが無いのが痛い。実績によるインセンティブがあるが、それを貰えな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月30日
教育・研修:急にイベントが始まったりするので、その対応に追われることがある。レジ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年09月08日
女性の働きやすさ:産休・育休については取得しているスタッフが多く、妊娠したからと
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3.6
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:半年に一回昇格のチャンスがある。テストを受けるが、範囲がかなり細かく事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月30日
オフィス環境:細かいホコリは常にたまるので、営業中も清掃活動は必要。特に不満はな
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3.6
口コミ投稿日:2017年09月30日
オフィス環境:毎朝、早番スタッフが清掃するのでキレイ。 どこの店舗も駅ビル等に入っ
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3.6
口コミ投稿日:2017年09月30日
教育・研修:2ヶ月1回ぐらいのペースで研修がある。商品だけでなく肌の基本的なこと
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3.6
口コミ投稿日:2017年07月06日
勤務時間・休日休暇:残業は行った分だけ出る。接客が伸びればその分残業も致し方無い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年に一度昇格するための試験があり、店長、部長に推薦されれば受けること
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3.6
口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスが無い。インセンティブはあるが、やはり半年に一回のボーナスがあ
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3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】夏休み、冬休みがあります。メンバーで交代で
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3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎月達成してインセンティブを貰えるとそこそこプラスになる。残業代も全額
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3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:自分の希望に合わせて休暇が取れる。土日とあらかじめ申請してお
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3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は無い。自分の責任ではあるが、インセンティブが無い月は通常の月給の
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3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】8時間【勤務時間に納得できるか】納得で
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3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】実績により毎月インセンティブがある。その
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3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】勤務時間を越えたら15分単位で残業代が出ま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得率】取っている人をほとんど見たことがない。退
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:研修がしっかりしているのと、社会人としてのマナーも教えてくれ
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はたくさんあり、店長や副店長経験を積みたい人に
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与や昇給は完全に実力主義といった感じ評価制度:評価制度を作ったものの
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
勤務時間・休日休暇:店舗はスタッフがギリギリの人数でまわしているので、突然の欠勤
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職がほとんどだったので、チャンスはたくさんある。ただ
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:自分が在職していた頃は福利厚生は充実していなかったので、なんとも言えな
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