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公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年11月21日

回答者： 女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思っていた業務とは大幅に異なり戸惑いが隠せない。当財団は、色んな職があるためどこに配属されても良いとは思っていたものの事務職になり自分とは接点のない所に配属されたため悩みを打ち明けれる同期も仲間もいなく、入社前のイメージとは大幅に異なる。

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口コミ投稿日：2024年11月17日

回答者： 女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は専門職としての研修はなく、社会人としての
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口コミ投稿日：2024年07月10日

回答者： 女性/ 一般職員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ こども育成課

3.2
口コミ投稿日：2024年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:児童たちと楽しく過ごせるが、その時間を割かなけれ
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口コミ投稿日：2022年09月08日

回答者： 回答なし/ 児童会館職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 子ども育成課

3.1
口コミ投稿日：2022年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社名の通り、女性と青少年というマイノリティに寄
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口コミ投稿日：2022年08月01日

回答者： 女性/ 職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:インターンシップなどにも参加していたので、大きな
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口コミ投稿日：2024年05月07日

回答者： 女性/ 一般職員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年05月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は児童会館だけの仕事だと思っていましたが、
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口コミ投稿日：2022年03月07日

回答者： 女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年03月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:子どもに関わることができると思っていたが、昇級す
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口コミ投稿日：2021年10月21日

回答者： 女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年10月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社してから初めて具体的な職務内容が理解できた。
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口コミ投稿日：2020年11月08日

回答者： 女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ こども事業部/ 指導員

3.3
口コミ投稿日：2020年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:休憩が取れない。小学校の長期休暇の時は、8〜19
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口コミ投稿日：2023年01月22日

回答者： 女性/ 指導員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年01月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:アルバイトも多く、そこそこ専門職だと思っていたた
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口コミ投稿日：2021年12月04日

回答者： 女性/ 指導員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2021年12月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:利用者を増やしたり満足させる努力を積極的に行う人
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口コミ投稿日：2024年08月05日

回答者： 女性/ 臨時職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日：2024年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:臨時職員はほとんど子どもとの関わりの方が多かった
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口コミ投稿日：2017年09月30日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年09月30日
入社理由・入社後の印象：児童会館の先生なんて子どもと遊ぶだけでしょ？って認識が一
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回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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入社時の期待と入社後のギャップ:どこの保育園も人手不足の現場が多い中、とても人手が潤っていて... 続きを見る
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