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医療法人孟仁会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 准看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月21日
組織体制・コミュニケーション:
長く勤めている人が多く、その人たちが独自のルールを作り、自分たちが働きやすいようにしている感がある。
あまり下の人を育てるということには関心がないと思う。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月08日
企業文化・社風・組織体制:他の病棟は分かりませんが、比較的スタッフ同士は仲が良く
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3.1
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3.5
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3.5
東京都新宿区四谷4−12
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3.0
福岡県福岡市南区那の川1−11−27
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:巡回健診で、健診場所に行って、健診ブースをスタッフでセッティ... 続きを見る
4.2
東京都千代田区岩本町2丁目11-9イトーピア橋本ビル 4F
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上層部の方々が社員を大切にしている社風があり、それが社員にも... 続きを見る

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