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株式会社チャイルドステージの口コミ一覧ページです。株式会社チャイルドステージで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを165件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社チャイルドステージへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年08月18日

福利厚生:
住宅手当:地方から上京してくる方は、一部借り上げ社宅を利用できる。東京出身の人は、配属が遠方になっても使えない為全自費。
退職金制度:配属後3年経過すると、自社独自の退職金制度に加入できる。長く勤めると還元が増える仕組みだった。
福利厚生:健康診断とインフルエンザワクチンは会社負担（規定あり）で受けられた。
通勤手当:上限があるからはわからないが、基本的に全員が貰っていた。借り上げの社員も支給されている。

オフィス環境:
配属による。新らしい園であればあるほど良かった。手狭な園は、十分な休憩スペースが無く、食べ終わったら席を空けないといけない。ただ、休憩中の外出は認められている。

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育/ 保育士

2.1

口コミ投稿日：2024年01月31日

企業カルチャー・社風:それなりに評価される組織体制・コミュニケーション:コミュニ

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月20日

勤務時間・休日休暇:有給は早い者勝ちで、大体一日に休めるのは2人程度。有給を入れ

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	27万円	2万円	25万円

年収	300万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	25万円

賞与:基本給プラス階級で決まっていて、それに合わせてになる。また、役職級もある。

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月20日

福利厚生:単身であれば、借り上げ社宅を利用できる自治体もある。通勤手当、研修で本

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月05日

事業の弱み:社長が代わり今までのやり方と変わってしまった。園の名前を変えてみたり

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月21日

福利厚生:先輩方から以前はあったとお話を聞いていた福利厚生が、社長が変わってから

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年09月19日

企業カルチャー・社風:実力がある方は働きやすい職場だと感じました。しかし、1から

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月31日

企業カルチャー・社風:研修はたくさんあるが、職員が足りないのに研修に行くので現場

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年12月06日

勤務時間・休日休暇:土曜日出勤すれば振休は与えられるので、基本週休2日になってい

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月31日

勤務時間・休日休暇:職員数が常に足りないので休日は早いもの勝ち。自分の休みたい日

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年06月25日

働き方の満足点:支援をしている様には感じない。働き方の改善点働き方の改善点:とに

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年09月19日

成長・キャリア開発:資格取得手当は聞いたことがないです。研修は定期的に設けられて

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:「規定人数より多い保育士数を配置している」とのこ

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年08月25日

成長・キャリア開発:キャリアアップ研修では、違う法人で違う園の職員と交流できるの

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月12日

企業カルチャー・社風:社風が変わり、節目で人がたくさん辞めました。節目は仕方ない

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:保育士がもらえるはずのエリア手当やキャリア手当など、以前の会社は満額貰

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年04月23日

福利厚生制度の満足点:財形、勤続お祝いなどがあったが、それも社長交代とともになく

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年06月25日

組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制などはイマイチよく分かりません。企業カ

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月19日

福利厚生制度の満足点:無し代表が変わって福利厚生も最低限の一般的なもののみ。(産

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月10日

働きがいを感じるポイント:子供の成長を感じた時。保護者に感謝された時。行事が成功

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月27日

事業の強み:英語の導入や、絵本スペースを作り他園との差別化をはかっている。事業の

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年11月10日

働きがいを感じるポイント:保護者に感謝された時や、子どもから愛を感じる瞬間に感じ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月21日

女性の働きやすさ:ほとんどが女性職員なので、管理職に女性も多い。配属園にもよるが

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年11月10日

仕事の裁量権:無し。入社年数や役職も関係なく、本部との繋がりのある人の意見は通り

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回答者：男性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育士/ 保育士

4.3

口コミ投稿日：2023年04月10日

勤務時間・休日休暇:カレンダー通りで月1回土曜日出勤あり振替はしっかりあります残

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年05月14日

働きがいを感じるポイント:保護者に感謝されたり子供から愛情を感じた瞬間。この仕事

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月10日

組織体制・企業カルチャーの満足点:満足していることはなく、色々変わり不満の方が多

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月10日

仕事を通して身につくスキル:書類作成能力、保護者に対応する能力。保育力は配属園に

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月23日

勤務時間・休日休暇:職員会議を平日昼に行っているので残業も少なく助かっているが、

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月06日

福利厚生:一般的なものはある。社長が変わり以前あった、勤続祝いや誕生月に貰えるク

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年11月10日

仕事を通して身につくスキル:書類を作る力、人との関わり方、計画性をもつ力、クレー

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回答者：男性/ 保育士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 保育士/ 保育士

4.3

口コミ投稿日：2023年04月10日

企業カルチャー・社風:園長や上司次第で変わります。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月12日

入社理由:アットホームで子ども一人一人にしっかりかかわれるから。入社前に認識して

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月19日

入社理由:代表を含む社員が協力的、意見が言いやすい環境。子どもとしっかり関われる

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会社名	株式会社チャイルドステージ
業界	医療・福祉（児童福祉）
URL	http://www.child-stage.co.jp/
所在地	東京都葛飾区小菅４−７−１綾瀬プラザ２Ｆ

従業員数	207名
設立年	2000年
資本金	20百万円
代表者	須藤義一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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