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マックスバリュ北陸株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 食品スーパー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 38万円 5万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
職位検定制度があり年1回は筆記試験を受け面接試験に進むが、なかなか筆記試験をパスできない。

評価制度:
年2回 上期と下期に自己評価と衆目評価が行われるが、評価や待遇に反映されているか不明。

回答者: 男性/ 店担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店担当/ マネージャー

2.8
口コミ投稿日:2023年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 2万円 25万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 25万円
給与制度:年に一回 昇格試験あり。受からなければ給料は上がらない。評価制度:評価
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回答者: 男性/ 小売業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:ランクによって上がる毎年1回の試験に合格によって給料が上がる。ただ、店
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:案外現場で努力しても、どれだけ貢献しても登用試験に受からなければ基本給
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回答者: 男性/ レジ、品出し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ レジ

3.0
口コミ投稿日:2025年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
80万円 7万円 0万円 1万円
年収 80万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
給与制度:賞与もあり、通勤手当もあります。評価制度:評価制度は、自分でも申告する
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回答者: 男性/ 日配/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2025年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
108万円 9万円 0万円 0万円
年収 108万円
月給(総額) 9万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:試験を受け、↑の役職になれば昇給する。昇給には試験が伴い、店長が試験す
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回答者: 男性/ 青果/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 1万円 6万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 6万円
給与制度:昇給はテスト制で受かれば少しだけ上昇評価制度:完
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:賞与など、試験など、評価は、結構厳しいし、何を基準にしてるのか、わから
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:賞与など、試験など、評価は、結構厳しいし、何を基準にしてるのか、わから
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給がアルバイト全員一定で、よく働いていて、大きな役割を果たしている自
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全アルバイトが一定の金額貰うという仕組みだった。よく働く者も、そうでな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2017年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:コミニテイ社員として5年以上勤務したのに5年間で10円しか昇給しません
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マックスバリュ北陸株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 食品スーパー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月01日
福利厚生:退職金、住宅補助、財形貯蓄、持株会あり。子どもの年齢など社内規定がある
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回答者: 男性/ 店担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店担当/ マネージャー

2.8
口コミ投稿日:2023年09月24日
福利厚生:社宅、通勤手当、退職金。オフィス環境:本社 狭い。店 大きい店ほど広々
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同じ業界の企業の口コミ

2.9
秋田県秋田市御所野湯本6−2−40
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年一回キャリアアップシートなるものを書かされ、それを参考に上... 続きを見る
3.1
北海道札幌市手稲区星置1条2−1−1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 惣菜担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 惣菜部/ チーフ
給与制度:昇給年1回、賞与年2回、燃料手当、単身赴任手当評価制度:職務... 続きを見る
2.8
静岡県静岡市葵区末広町95
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
3.1
千葉県浦安市当代島1−2−25
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:給与水準は同世代同業種と比べ普通か少し少ないくらい。土日出勤... 続きを見る
2.8
東京都千代田区二番町8−8
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
3.3
東京都渋谷区神泉町8−16渋谷ファーストプレイス
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:同業界よりも基準は高いが、複数の部署異動をしても求められる自... 続きを見る
3.0
茨城県潮来市潮来617
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 品出し/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:交通費支給。契約社員は賞与ある。手当ては、出世したら増えてく... 続きを見る
2.8
北海道札幌市北区北7条西1−2−6NCO札幌8F
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
2.8
兵庫県伊丹市中央5−3−38
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:昇進の仕方はサブチーフへの昇進は各部門のトレーナー陣の推薦と... 続きを見る
2.9
東京都新宿区西新宿1−5−1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与水準は同業のなかではわるくないのではないでしょうか・・・... 続きを見る

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