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株式会社サンティールのカテゴリ別口コミ（34件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(4件)

株式会社サンティールの回答者別口コミ（5件）

  • 正社員 / 正社員 / 正社員 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年06月19日
  • 管理職 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年04月24日
  • スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年09月14日
  • ソムリエ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年08月14日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月29日
回答者一覧を見る（5件）

株式会社サンティールの職種別口コミ（34件）

企画・事務・管理系（18件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（14件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（2件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
すべての口コミを見る（34件）

株式会社サンティールの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年10月28日

回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2021年10月28日
福利厚生:
女性に優しく、雰囲気も良い。退職金などの存在は聞いたことが無い。住宅補助や寮もおそらくないと思います。
社員旅行なども行っていたようですが、近年はあまり聞いていない。
慢性的な人員不足の感もあり、有給休暇などは積極的にとることは難しいように感じました。

オフィス環境:
就業場所は、どこも駅からほど近く、通勤には問題ない。
都心にあるため、買い物などにも困らない。
まかないがある事業部もあるようです。

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株式会社サンティールの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年10月28日

回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:
さほどの超長時間労働は、ないと思います。
月間8日の休暇はとれていたので、週休2日制は守られていると思います。
部署によっては、休日出勤などを言われる場合があるようですが、頻繁には無いと思います。
出退勤の時間もさほど変動が無いので、体調管理はしやすいと思います。

多様な働き方支援:
副業は、できないと思います。
リモートワークができるような、職種は少なかったと思いますが、PC作業などに関してはさほど疎い会社ではなかったので、柔軟に対応できると思います。

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株式会社サンティールの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月24日

回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年04月24日
組織体制・コミュニケーション:
スタッフ間は、比較的仲が良く、仕事の相談も行いやすい環境でした。
メニュー内容やサービスの方法の提案なども言いやすく、またいいものであればすぐに採用してくれる雰囲気があります。
ただ、最終的にはオーナー採決なので、店舗内で１００％完結するようなことは、めったにありません。

ダイバーシティ・多様性:
オーナーが海外で従事した経験もあるため、日本人以外での雇用にも問題が無いようでした。ただ、積極的に採用をしているというよりは、来たら拒まないという感じです。
男女に隔たりのある企業環境ではないので、女性にとっても働きやすい環境だったように思います。
接客業の為、予約の状況やイベント等があると労働時間が長くなったり、休日を返上しないといけないときもありました。
それ以外での希望休暇は比較的取りやすかったです。

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株式会社サンティールの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2022年07月22日
女性の働きやすさ:
女性スタッフも多く、幹部でも女性陣が多いため、女性の働きやすい職場だと思います。かといって男性が虐げられるということでもなく、男女の関係性も悪くはないと思う。
ただ、産休や育児休暇の取得は、なかなか難しい。

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株式会社サンティールの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2022年07月22日
成長・キャリア開発:
飲食業界については、資格も取得しやすいというのと、スタッフが多いわけではないので、経営的な目線でも仕事を見ることができるように感じます。
語学なども覚える機会もあるが、結局は自分次第なところもある。
きちんと資格を取得して結果を出した方は、別企業に行っても成功している人が多い。

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株式会社サンティールの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
やはり、世界的に有名なソムリエがオーナーの企業なので、将来的にワインや飲食関係での知識やレベルアップが望めると思った。
在籍していれば、知識量は増えるが、結局はそれらの資格を生かせる業界が狭いので、成功者も少ないように感じる。

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株式会社サンティールの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月22日

回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2022年07月22日
事業の強み:
なんといってもワインでワインの知識は身に付きます。
知識や経験は増えるので、和飲食業界、酒販業界では、次のステップに行きやすいかもしれません。

事業の弱み:
業界が偏っているので、違った業界や最近はやりの業界に転職するのは難しいかもしれない。

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株式会社サンティールの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月10日

回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2021年11月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 150万円
給与制度:
飲食業では、珍しく通年賞与などがありました。
昇給も随時あったと思います。
※ただ、近年の飲食事情と同様にさほど給与の高い会社ではなかったように思います。

評価制度:
年功序列というよりは、実力主義の会社に感じます。若手や女性の躍進も感じられます。

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