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フェデラルエクスプレスジャパン合同会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ エイジェント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年06月12日
事業の強み:
同業他社との競合が激しい為、営業担当の拡充が急務だと思われる。どちらか言えば、語学力や留学経験などが重視され、営業力に自信がある人材が少ない様な気がする。

事業の弱み:
営業力と価格。

事業展望:
全世界でのビジネスなので、問題はない。但し、それぞれの国独自のビジネスをもっと取り入れた方が良い。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
事業の強み:ネームバリューがある企業なので営業がしやすい事業の弱み:同様の規模の
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月23日
事業の強み:あらゆる国に広く配送拠点を設けていること。配送までのスピード。事業の
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回答者: 男性/ クーリエ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月30日
事業の強み:スピードが売りではあるが、仕向地次第では競合他社と差はないと思う。事
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回答者: 男性/ オペレーションサポートエージェントシニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ グランドオペレーション/ シニアエージェント

2.3
口コミ投稿日:2023年03月14日
事業の強み:自社の飛行機を飛ばしている。関西空港では、自社の建屋を構えている。事
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ AM OPS/ 無し

2.6
口コミ投稿日:2024年04月07日
事業の強み:実力があれば、公平にキャリアアップする事が出来るイメージ。転職後もフ
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回答者: 女性/ カスタマーサービス調査部/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月29日
事業の強み:貨物を届けるスピード感、お客様対応のスピード感は素晴らしいと思う事業
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回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月15日
事業の強み:自分は経験していないが、売上が悪い部署や営業所の閉鎖や廃止の決断は非
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回答者: 女性/ CS/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月19日
事業の弱み:競合はほぼなしなので、気にしないで大丈夫です。事業展望:今後も継続し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月14日
事業の強み:世の中の様々なモノを「自給自足」出来ない日本においては、海外との輸出
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月13日
事業の強み:料金が高めとは言われるが、やはり自社一貫輸送は強い、ライバル会社より
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ カスタマーサービス

3.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
事業の強み:国際ネットワークの広さ事業の弱み:日本のお客様の期待するサービスレベ
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回答者: 男性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年09月04日
事業の強み:知名度。TNT買収。事業の弱み:アメリカ企業なので、中国との関係。事
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回答者: 男性/ オペレーションエージェント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月05日
事業の強み:国際的な大企業なので安心感がある。普通の企業には無いグローバルな環境
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回答者: 男性/ クーリエ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 成田営業所・業務部

2.3
口コミ投稿日:2021年02月16日
事業の強み:TNTの買収、コロナ禍でEMSからの顧客獲得など、資金力と自社航空貨
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月06日
会社の安定性:世界的に認められているブランドの一員として、世界的に働きやすいと認
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回答者: 男性/ 空港職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月29日
事業の強み:コロナで旅客便が止まった中でも航空物流は滞りなく業績は好調だったため
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年08月25日
仕事内容:輸入通関の仕事。 税関へ納税申告をするために書類の作成をし税金の計算を行
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年08月25日
仕事内容:人が足りていないこと。これからも増えることはないようだがしわ寄せが社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:営利団体なので営利度返しの貢献はないが、他社にできないサービス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:怠ける人には辛い環境かもしれません。仕事の完結、内容評価がはっきりして
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
会社の安定性:不安は会社の動向が早いので着いていけるかが勝負。経営は安定していて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
新規事業への取り組み:航空物流のリーダーとして他社の出来ない航空会社であるからの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
成長性・将来性:インダストリーとしては難しい局面にあるかもしれないが会社の存続と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:仕事内容の分配や責任配分もはっきりしていて、評価基準もしっかりしていて
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回答者: 男性/ スペシャリスト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月08日
事業の強み:航空路線網を無形資産として持っていること。事業の弱み:システムが全世
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ カスタマーサービス部

4.5
口コミ投稿日:2020年11月04日
事業の弱み:SAPや汎用性のあるシステムではなく、社内独自のシステムを採用してい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ CS

3.6
口コミ投稿日:2020年09月11日
事業の弱み:日本人が当たり前に期待するサービスレベルに
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長は業界内外でも有名な方ですので会社としての知名度も非常に高いです
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】基本的にはヒラと役職では明確に仕事が違うので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【個人の裁量】基本的には決められたルールにそった上で不明なものがあれば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】風通しは良いと思う。メールでも直接で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】役職は部署の担当が年単位で変わる事があるので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
成長性・将来性:業界では最大手であり、最近EU圏に強い会社と合併した事でさらに大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【個人の裁量】何かあった際の責任の所在が、社内的には個人にあったとして
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