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株式会社モンテローザフーズの入社前とのギャップ
2.7

株式会社モンテローザフーズの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社モンテローザフーズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを804件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社モンテローザフーズへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年08月01日
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 太田/ 主任
2.8
口コミ投稿日:2023年12月13日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長
2.7
口コミ投稿日:2023年02月21日
回答者: 女性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年09月22日
回答者: 男性/ 居酒屋/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年02月24日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任
2.6
口コミ投稿日:2022年04月03日
回答者: 男性/ 魚民/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長
1.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年06月21日
回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2020年08月08日
回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2021年06月29日
回答者: 男性/ 居酒屋/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 主任
4.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月17日
口コミ投稿日:2024年06月18日
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2018年06月25日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月25日
口コミ投稿日:2018年07月20日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年07月20日
口コミ投稿日:2024年03月15日
回答者: 女性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 魚民/ ホール
4.7
口コミ投稿日:2024年02月27日
回答者: 男性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ アルバイト
2.9
口コミ投稿日:2024年04月10日
回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.7
口コミ投稿日:2025年03月04日
回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.2
口コミ投稿日:2023年02月19日
回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2022年12月06日
回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.0
口コミ投稿日:2023年09月28日
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.3
口コミ投稿日:2023年11月01日
回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 山内農場/ アルバイト
3.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
回答者: 回答なし/ 店員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
2.9
口コミ投稿日:2024年09月09日
回答者: 女性/ ホール接客/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.5
口コミ投稿日:2022年10月18日
回答者: 男性/ 全般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2019年10月05日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年10月05日
口コミ投稿日:2019年10月05日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年10月05日
口コミ投稿日:2022年05月30日
回答者: 男性/ 調理担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.2
口コミ投稿日:2024年04月23日
回答者: 女性/ キッチンスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2024年10月22日
回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.2
同じ業界の企業の口コミ
3.5
長野県北佐久郡軽井沢町軽井沢1075−47
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 店舗サポート部 人事総務チーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップはいまのところ特にないです。入社前に想像してい...
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3.9
東京都武蔵野市吉祥寺本町2−5−10いちご吉祥寺ビル7F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 店舗勤務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗勤務/ 一般職
入社時の期待と入社後のギャップ:全体的に業態によって色や雰囲気に差があることを感じました。ど...
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2.9
東京都福生市加美平1−6−17
飲食・フード・外食
回答者: 回答なし/ ホール/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:入りたての頃はホールで採用されたのでホールに専念したら良いの...
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3.4
東京都新宿区西新宿6−5−1新宿アイランドタワー
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:ない。逆にすごく手厚くサポートや新人教育をしてくれると思いま...
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3.2
東京都中央区新富1−9−6ザ・パークレックス新富町4・5F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも配属店舗次第なところがある。人によっては、しっか...
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2.8
岡山県岡山市北区平田173−104
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】飲食業を経験してみたかったから【入社後のギャップ...
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3.1
東京都武蔵野市中町1−14−5
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:おそらく多くの方がイメージしている通りだと思います。ギャップ...
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3.8
大阪府大阪市北区曾根崎新地1−7−26
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ラーメン部門/ 店長
入社時の期待と入社後のギャップ:社風はとてもよく向上心が高く、逆についていけない人も多く温度...
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2.8
東京都豊島区西池袋3−1−15西池袋TSビル5F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:上場を目指して一致団結している印象があったが、実際はバラバラ...
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2.8
東京都目黒区大橋2−22−8いちご池尻ビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:勤怠システム等規模の大きい企業だけあって同業他社より進んでい...
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株式会社モンテローザフーズの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業/ 店長
実力主義なので元が優秀な人材で、頑張れば簡単に昇格できるのでその部分は良い(上司との関係が良い事が前提)
ギャップは特に無かった、時代が時代であったからだと思う、やればやるだけ評価される
現状は会社の縮小が顕著なので給与は減っていく一方