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兼松サステック株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年11月13日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年11月13日
福利厚生:
福利厚生は十分すぎるほど手厚い、社宅借り上げ制度で自己負担は二万程度ですむ。金を貯めるにはいい環境と言える。

オフィス環境:
オフィスは比較的駅が近い場所が多い、新幹線通勤も1部許可おります。

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口コミ投稿日：2023年05月22日

回答者： 男性/ CCTV事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2023年05月22日
福利厚生:子育て世代にはうれしい、住宅手当（借上げ社宅の場合7割会社負担_上限あ
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口コミ投稿日：2023年09月09日

回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2023年09月09日
福利厚生:住宅補助（都内だと約7割）。任意の賃貸を決め、人事へ提出する方式なので
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口コミ投稿日：2021年03月13日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2021年03月13日
福利厚生:社宅補助がかなり良い。家賃の6割負担されるので精神的なサポートになる。
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口コミ投稿日：2023年12月21日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年12月21日
福利厚生:住宅手当はかなり魅力的であり、退職金も
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口コミ投稿日：2021年03月14日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2021年03月14日
福利厚生:兼松の１００％子会社なので福利厚生は立派なものがあるこの点に関しては自
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口コミ投稿日：2020年02月03日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月03日
福利厚生：福利厚生は整っていると思う。特に借上社宅制度は、家賃の6～7割を会社が
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口コミ投稿日：2020年10月18日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2020年10月18日
福利厚生:住宅補助で約６割くらい負担
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口コミ投稿日：2019年04月02日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月02日
福利厚生：福利厚生の中でも住宅手当が手厚いのがいい点だと思う。借上社宅制度がある
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口コミ投稿日：2018年12月21日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日
オフィス環境：基本的には事務所内を管理しているのは事務員さんになるので、その方に
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口コミ投稿日：2017年12月06日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月06日
福利厚生：給与も他社と同水準（他社といっても中堅以上メーカー）であることに加えて
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口コミ投稿日：2023年03月20日

回答者： 回答なし/ 組立/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

3.0
口コミ投稿日：2023年03月20日
福利厚生:一般的な福利厚生だと思うが、かこのことなので参考にならないと思う。オフ
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