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株式会社Ｔ−ＴＯＰの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社Ｔ−ＴＯＰで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを48件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社Ｔ−ＴＯＰへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年04月25日

女性の働きやすさ：
女性の従業員がここ1年でとても増えてきたこともあり、女性特有のライフスタイルの変化に会社自体柔軟な対応を提示してくれています。
実際に産休取得後、育児休暇を2年近く取得している方もいますし、家庭との両立で社員から雇用形態を変更希望された場合の受け入れもしています。
昇進、昇給も男女の性差なくスピーディーに実施されるので、女性でも短期間で多くのキャリアを積めることも魅力です。

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月08日

女性の働きやすさ:女性は働きづらい育児休暇制度はあるが本社内も体育会系なのか朝礼

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2021年02月24日

女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。特に事務職の方々は和気あいあいでや

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2019年10月17日

女性の働きやすさ：育休産休は実績があります。お茶出しや電話対応、掃除など、男女関

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2019年10月15日

女性の働きやすさ：前例としてすでに育休中の方が在籍しています。女性スタッフも増え

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の活躍・女性管理職：やはり男が活躍する業界なのか会社からの必要性が感じられな

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女性の働きやすさ:総合職としては、外勤では一定量の肉体労働が発生し厳しい。また... 続きを見る

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三重県四日市市ときわ１−２−１８

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女性の働きやすさ:産休・育休などの制度は整っている。3K業務が多い職場でも、嫌... 続きを見る

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アエラホーム株式会社

2.9

東京都千代田区九段南２−３−１青葉第１ビル２Ｆ

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:育休や産休もあるので働きやすいのではないかと思います。... 続きを見る

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3.4

東京都港区港南１−２−７０品川シーズンテラス１９Ｆ

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3.5

東京都千代田区神田神保町１−１０５神保町三井ビルディング

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

女性の働きやすさ:時短社員の方もいるが、実態としてはかなり厳しいと思う。... 続きを見る

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会社名	株式会社Ｔ−ＴＯＰ
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.ttop-inc.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区博労町３−５−１御堂筋グランタワー１８Ｆ

従業員数	70名
設立年	2015年
資本金	50百万円
代表者	村田達也
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4182件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(523件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1267件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1462件)
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