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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
福利厚生:土日祝日はきちんと休みがとれます。夏季・冬季共に1週間前後の連休がとれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
成長・キャリア開発:未経験でも先輩方が丁寧に指導してくれるので、仕事を早く覚えら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
教育・研修:時間に関係なく、ひとつひとつ丁寧に指導してくれること。また、ちゃんと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
福利厚生:土曜が隔週で休みの分、お盆休みと年末年始の休みが長めなので、まとまった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
福利厚生:仕事が忙しく、残業時間が長い人が多い。有休はとれるけれど、その分休みの
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
働きがい:社長との距離が近い為、考え方、言動、行動を近くで感じられ、仕事に対する
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
福利厚生:平日は、就業時間も長いが、その分休日はしっかり取れる環境。仕事とプライ
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口コミ投稿日:2017年12月07日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
給与水準:大変な仕事ではあるが、それに見合った額またはそれ以上の額の給与が支払わ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
福利厚生:勤務時間が長い。完全週休二日制ではないため、日曜日しか休みでない時は家
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
働きがい:平日の週のまんなか辺りにノー残業デーを設ける等してより仕事にメリハリを
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口コミ投稿日:2017年12月07日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
給与水準:仕事を頑張った分、給与に反映される事。また、医療保険、保養所、退職金制
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
働きがい:専門的職種だが覚えることは難しくない。自分のスキルアップにつながる。不
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
会社の安定性:仕事に追われ周りが見れていない。方向性がいまいち不明。風紀が悪いと
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口コミ投稿日:2017年12月07日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
給与水準:以前より入社時点での月給が上がっている為、新しく入社する人には良いと思
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
働きがい:仕事量が多い為、必然的に残業する時
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口コミ投稿日:2017年12月07日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
給与水準:それなりの金額がも
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
福利厚生:帰宅時間が遅くな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月07日
会社の安定性:仕事量が
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