回答者: 女性/ MCP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
シフト制で土日休みではなく、メンバー同士で相談しながら休みを決めます
多様な働き方支援:
リモートワークはやらない方針で、
トップの方々が古い思考なので全員出社しています。
例外でよくわからない人は遠方でリモートワークしているようです。
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回答者:正社員8名
回答者:正社員8名
総合評価:3.5
総合評価:3.5
回答者:正社員8名
CPAエクセレントパートナーズ株式会社の総合評価は3.5点です(8人の正社員の回答)。CPAエクセレントパートナーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを58件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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1000万円 | 62万円 | 0万円 | 250万円 |
年収 | 1000万円 |
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月給(総額) | 62万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 250万円 |
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CPAエクセレントパートナーズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文CPAエクセレントパートナーズ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
基本的な福利厚生は、ここ数年で整ってきている、また他の会社と比べても充実していると思います。変に福利厚生がお題目だけ増えることもなく、社員が本当に利用価値があるものは直ぐ取り入れられて、それ以外は給与還元されることが本当の福利厚生という考え方です。とても良いと思います。
オフィス環境:
勤務地による差はあります。ただ、必要なタイミングで会議室・ラウンジ・外部施設もきちんと使えるので、その点は問題無いです。きちんと使う必要性を考えて動けているかどうかの方を重要視しています。
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