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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月01日
教育・研修:私は中途で入社させて頂いたのですが、先輩方が仕事の合間を縫ってまで親身になって分からないことを教えてくださいます。周りの人は勉強熱心な方たちなので自分から聞きに行く姿勢があれば吸収できるものが多く見つかると思います。学ぶ意欲がある人であればいろんなことに挑戦できる会社であると感じます。仕事をするときと休憩するときのメリハリがなされている会社です。3年後や10年後はどうしていきたいかという考えを持っている会社であると実感しました。ビジネスマナーについてもしっかりとしたマニュアルがあるので社会人として成長できる会社でもあると感じました。何か困ったことがあったときは相談しやすい環境です。

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は、人によってベースが違うと思います。専門卒だと基本低いですが、
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月12日
雇用の安定性:適度に求人は載せているようです。何を基準にして雇っているかは分りま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月12日
勤務時間・休日休暇:残業時間はお客さん先によって様々だが、社内で待機だと毎日18
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月12日
入社理由・入社後の印象:AI・IOTに関わる業務ができると書いてあったので、入社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月12日
教育・研修:研修制度があるので、未経験歓迎と求人に書かれているが、実際は入社後研
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月12日
勤務時間・休日休暇:休みはお客さん先によりますが、基本土日休みです。祝日も大手企
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月12日
仕事内容:求人募集がよくされているが、AI、IOT、ビッグデータなどに携わること
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年05月21日
組織体制・コミュニケーション:他社と比べると話しやすい人が多い印象だった。採用時
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月01日
事業での社会貢献:拠点を名古屋に構えているため、乗用車関係の業務が多くある。もち
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月28日
働きがい:ES部は基本的にDemo3Dに関わることになりますが、VR/ARなどの
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月28日
成長・キャリア開発:脱派遣ということで、ただ人に使われるのではなく、顧客と二人三
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月01日
成長・キャリア開発:未経験での入社でしたので、そもそもプログラムを組む上で必要な
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列制か、案件ごとの業務手当制かで給与形態が選べる形だった。業務手
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月28日
教育・研修:新人研修の時に管理職からの話やマナー講座などを受けましたが、私の代の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月28日
事業での社会貢献:顧客のシステム担当者と話す機会はあるのですが、実際にシステムを
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年05月21日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みで休みは取りやすいが、客先によってはその客先に休み
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年05月21日
成長・キャリア開発:資格手当はあるが、言語系の資格に関しては手当てがない為、言語
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月28日
成長・キャリア開発:私が所属している部署のお仕事は、主に車載や画像処理を取り扱っ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月04日
働きがい:人材を大切にしていると感じる。相談しやすい環境である。案件等にもよるか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月28日
教育・研修:新人教育の時間が減少していること。若手を教育するシステムおよび研修が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月01日
教育・研修:研修に一貫性がなく、実務へとつながらない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月04日
福利厚生:福利厚生に関してはもっと充実させてもいい
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