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株式会社とらのカテゴリ別口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(11件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

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株式会社とらの職種別口コミ（14件）

IT系エンジニア（14件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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株式会社とらの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年12月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月18日
福利厚生：給与以外での社員への還元は少ないように感じます。自分のワークライフバランスを優先して仕事をすることができるので、仕事をする環境としてはとても居心地がよいと感じています。家庭をもたれているかたにとっては、心配ごとの一つになるかもしれません。
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株式会社とらの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年12月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月18日
働きがい：2次請け3次請けではなくお客様と直接やりとりをしているので無茶なスケジュールをこなさないといけないような案件は少ないです。お客様相手の交渉事は難しいことがありますがとてもやりがいのある仕事だと思います。直接やりとりをしているお客様で「業務の効率が上がった」「コストが下げられてよかった」などの声を聞くととてもやりがいを感じます。システムやプログラムの知識がほとんど無い状態でもしっかり教育していただけるので安心できます。できることが増えれば幅広く対応できますし、色んな仕事に挑戦させてもらえます。
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株式会社とらの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年12月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月18日
会社の安定性：安定した経営のために新規案件の獲得は必要ですが、既存案件の保守作業も疎かにできない仕事です。新規案件の獲得を増やすためにも、今後は保守作業の効率を上げていくことで新規案件作業の時間が確保でき、安定性の向上につながると思います。
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