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株式会社ＤｅａｒＬａｕｒａのカテゴリ別口コミ（31件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(17件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)

株式会社ＤｅａｒＬａｕｒａの回答者別口コミ（2件）

  • 品質管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.1 最新の回答：2024年08月14日
  • 生産管理 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.9 最新の回答：2022年02月04日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社ＤｅａｒＬａｕｒａの職種別口コミ（31件）

営業系（13件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（16件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（2件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
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株式会社ＤｅａｒＬａｕｒａの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年01月05日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月05日
福利厚生：残業がほぼなく、仕事とプライベートの両立しやすいのが魅力です。産休・育休を取得して復帰している社員もおり、女性にやさしい会社です。また海外・国内の展示会に行かせてもらえたり、セミナーなども積極的に受講させてもらえる。
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株式会社ＤｅａｒＬａｕｒａの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月04日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2022年02月04日
勤務時間・休日休暇:
それほど残業も発生しないため、比較的働きやすい環境かと思います。
休日はしっかり土日が休みが取れ、リフレッシュ出来ると思います。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社ＤｅａｒＬａｕｒａの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月14日

回答者： 男性/ 品質管理/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2024年08月14日
組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさはあったが、組織間の交流が少なく、コミュニケーションがとりずらい。

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株式会社ＤｅａｒＬａｕｒａの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月04日

回答者： 男性/ 生産管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2022年02月04日
女性の働きやすさ:
女性向けの商品を取り扱っている事もありますが、女性が活躍している会社だと思います。

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株式会社ＤｅａｒＬａｕｒａの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年01月05日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月05日
働きがい：ドラッグストアやバラエティショップなどのバイヤーさんとの商談ができる。どのようにしたら紹介する商品に興味を持ってもられるのか、どのようにしたら商品を取扱ってもらえるのかを考え商談し、商談した商品を取扱ってもらえることになった時や商談をした商品が店頭に並んでいる所を見た時にやりがいを感じます。
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株式会社ＤｅａｒＬａｕｒａの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年01月05日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月05日
会社の安定性：自社ブランドが展開されているので、商品を目にする機会が多く安心感がある。残業もほとんどなく、産休・育休を取った社員もいるため、仕事と家庭を両立させたい女性には比較的働きやすい環境だと思います。希望すれば有料セミナーなども会社から受けさせてもらえます。
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株式会社ＤｅａｒＬａｕｒａの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年01月05日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月05日
評価制度：年功序列の風土があるため、評価に左右されるという大きな不安はないものの、業務レべルによる正当評価を得ることができているかは疑問を感じる。年功序列という点から、積極的に新しいことにチャレンジしたり、キャリアアップを図りたい人には、あまり向いていないかも知れません。
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