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口コミ投稿日：2020年03月06日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月06日
女性の活躍・女性管理職：男女比率が半々なので、男女問わず活躍しています。お子さんの成長に伴い、パートタイマーからフルタイム勤務になるなど、生活環境に合わせた勤務をされている方もいます。（会社と要相談です。）弊社は役職がないので女性管理職は存在しませんが、物件により女性がリーダーもあります。
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口コミ投稿日：2020年03月11日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月11日
女性の働きやすさ：福利厚生がしっかりしてるので産休・育休制度も取りやすい環境だと
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口コミ投稿日：2020年03月11日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月11日
オフィス環境：入社時は未経験だったので、専門職の為、専門用語等わからない言葉がた
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口コミ投稿日：2020年03月06日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月06日
成長性・将来性：年齢層は20代から50代後半まで幅広く、また男女比率も半々です。
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口コミ投稿日：2020年03月06日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月06日
成長・キャリア開発：建築業界は常に進化し続けているので、新しい知識・技術が必要に
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口コミ投稿日：2020年03月11日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月11日
入社理由・入社後の印象：若い女性もいると聞いていて入社しましたが、実際は若い女性
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口コミ投稿日：2020年03月11日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月11日
勤務時間・休日休暇：忙しい時期もあり、残業しなければならない時もありますが、少し
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口コミ投稿日：2020年03月06日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月06日
教育・研修：新しい知識・技術を得るために、外部研修や社内研修などを充実させること
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口コミ投稿日：2018年01月23日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月23日
働きがい：自分の設計した物件が形になっていく喜びを感じられる点です。意匠設計の様
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口コミ投稿日：2018年01月23日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月23日
福利厚生：ゴールデンウィークやお盆など業務が集中することが多く（建築業界全体）、
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口コミ投稿日：2018年01月23日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月23日
福利厚生：納期があるので提出前は残業もやむを得ないことです。より良い物を作るうえ
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口コミ投稿日：2018年01月23日

回答者： 女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月23日
成長・キャリア開発：仕事に興味があれば、異業種からの転職であっても何ら問題ないこ
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株式会社ＹＯＵ設備工房の女性の口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)
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