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東京メディコムホールディングス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
311万円250~420万円13

(平均年齢29.9歳)

回答者の平均年収311万円
回答者の年収範囲250~420万円
回答者数13

(平均年齢29.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
307万円
(平均年齢30.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
312万円
(平均年齢28.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
300万円
(平均年齢29.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
288万円
(平均年齢38.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
250万円
(平均年齢32.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
420万円
(平均年齢27.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳316万円420万円5

年収分布

(人)
(万円)

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東京メディコムホールディングス株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
昇給は、あります。
完全成果主義なので、頑張れば頑張る分だけすぐにステップアップが可能です。
自身の頑張りはしっかりと評価されるので、頑張りがあるとも言えます。

評価制度:
完全に実力主義です。
設立して長い会社なので、昔ながらの文化が根付いているかと不安でしたが、実際はそんな風習はなく、
年功序列という感覚は特に感じませんでした。
頑張ったら頑張った分だけ、年齢や在籍関係なく昇給や昇格が可能になってます。
インセンティブも支給があります。

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給、賞与、各種手当に関しては、他と大差はない感じがしました。評価制度
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給の他に、皆勤精勤手当や住宅補助のような手当もあった。遅刻や早退や
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回答者: 男性/ 不明/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 10万円 20万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 20万円
給与制度:最終的に支払われる賃金は悪くないが、内訳を見ると驚く基本給が少ない(1
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 0万円 50万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年に2回昇給のタイミングがあります。お客さんなどからクレームがなく、普
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
評価制度:人事評価制度は正直言ってないかと思います。どの人がどのくらい頑張ってい
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東京メディコムホールディングス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 不明/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月24日
福利厚生:住宅手当、通勤手当はあり退職金なしオフィス環境:休憩スペースがないので
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月18日
福利厚生:入社時退職金ありのはずでしたがいつのまにか無くなっ
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4.0
東京都港区六本木1−6−1泉ガーデンタワー34F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:稼働率を基に定量的に昇給が決まるので納得感高い評価制度:定量... 続きを見る
3.2
愛知県名古屋市中区錦3−4−6桜通大津第一生命ビル3F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:ランクアップは年1回、昇進・昇格のチャンスは順次あり、常に挑... 続きを見る
4.1
愛知県名古屋市中区富士見町15−39−306
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:昇給制度がもっと分かりやすいとよいと思う。... 続きを見る
3.6
東京都千代田区外神田4−14−1秋葉原UDXビル22F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 製造部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:給料は年齢給が無く、級が上がらないと給料は変わりません。若い... 続きを見る
3.3
大阪府吹田市江坂町1−22−2
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:残業代はきっちりでるのは有難い。評価基準はあるが昇給はどうい... 続きを見る
3.2
東京都港区赤坂1−8−1赤坂インターシティAIR
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
3.5
東京都中央区新川2−27−2東京住友ツインビルディング西館
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:公正だと感じたが上司によるとも感じた。
部署や環境によって大...
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3.2
東京都目黒区目黒1−24−12オリックス目黒ビル2F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:残した結果はしっかり評価してくれる。年功序列ではなく成果主義... 続きを見る
3.3
東京都中央区銀座1−7−7ポーラ銀座ビル
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:社歴が長く、昇格試験など受け昇格し、豊富な知識を持っていても... 続きを見る
2.8
東京都渋谷区代ー木3−25−3あいおいニッセイ同和損保新宿ビル12F
コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:3ヶ月に1回の四半期評価。よくいえば実力主義だが、昇格だけで... 続きを見る

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