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株式会社キャンディルデザインの成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2018年02月19日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月19日
教育・研修：中途入社ですが常に新しい取り組みに自ら率先して行う姿勢に対しては応援力やフォローを周囲がサポートしてくれます。時間や労務度をおしまず前向きに取り組む姿勢に対して評価を適切にしてくれます。年齢に関わらず取り組めますので能動的にやる気をもって仕事ができます。
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口コミ投稿日：2018年02月19日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月19日
成長・キャリア開発：決して大企業ではありませんが、その分、色々な業務に携わること
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口コミ投稿日：2018年02月19日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月19日
教育・研修：中小企業ということもありますが、20代の社員はまだまだ少ないです。社
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口コミ投稿日：2018年02月19日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月19日
働きがい：建物の補修という、必ず必要とされる要素でありながら、専門性が同時に求め
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口コミ投稿日：2018年02月19日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月19日
働きがい：自社の商品がホームセンター等の小売店に実際に並んでいたり、知り合いが商
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口コミ投稿日：2021年09月30日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2021年09月30日
成長・キャリア開発:キャリアを積める感じではなかったです。少なくとも営業では。働
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口コミ投稿日：2020年11月02日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日：2020年11月02日
成長・キャリア開発:補修というニッチな分野の商品を扱っており、世界的に見れば日本
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