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株式会社ｔｏｍｏｒｕの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年03月31日

回答者： 女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年03月31日
企業カルチャー・社風:
みなさん人早いです、女性が多いので空気感は特に気になりません。ただ、受付仕事なので結構細かいことまで気が利いたり、気がつく人が伸びるかなあと思いました。

組織体制・コミュニケーション:
まだ出来立ての会社なので細かいところが行き届いていない感じはあります。

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口コミ投稿日：2023年12月07日

回答者： 女性/ 受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年12月07日
組織体制・コミュニケーション:受付の社員同士は比較的話しやすく、入社後はメンター
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口コミ投稿日：2024年11月17日

回答者： 回答なし/ 営業職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年11月17日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも小規模なため、社長との距離も近いです。やる気が
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口コミ投稿日：2019年05月29日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日
企業文化・社風・組織体制：受付内は和気あいあいとして、非常に全員が協力的なため、
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口コミ投稿日：2023年03月26日

回答者： 女性/ 受付事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年03月26日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流や上司との話しやすさは定期的に面談やミ
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口コミ投稿日：2019年05月29日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日
企業文化・社風・組織体制：やる気がある人にはとにかくチャンスをくれるので、自分か
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