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学校法人東海学園の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年06月26日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日
企業文化・社風・組織体制：穏やかな社風も影響しているのか、比較的長く務めている方が多いので、全体としてはやや高齢化しているように思えます。20代・30代の職員は少ないので、もう少し若手を増やしていくと、年齢分布のバランスが改善されてくると思います。
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口コミ投稿日：2018年08月11日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2018年08月11日
企業文化・社風・組織体制：非常に昭和的な職場です。実力重視というよりは年功序列で
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：年功序列なところが有ます。年配の方が多いので、出世が遅
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】和気藹々と仕事をしています。声が大きい
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3.7
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
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