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澪標アナリティクス株式会社のカテゴリ別口コミ（47件）

福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(6件)

澪標アナリティクス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
521万円360~720万円10人
[年収算出方法]

（平均年齢30.1歳）

回答者の平均年収521万円
回答者の年収範囲360~720万円
回答者数10人
[年収算出方法]

（平均年齢30.1歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
専門サービス系
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）		670万円
（平均年齢34.0歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		440万円
（平均年齢28.8歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		450万円
（平均年齢26.0歳）
専門職系
（コンサルタント、金融、不動産）		583万円
（平均年齢31.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（6件）

澪標アナリティクス株式会社の回答者別口コミ（12件）

  • コンサルティング本部 / 一般 / アナリスト 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.5 最新の回答：2024年11月30日
  • データサイエンティスト 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.5 最新の回答：2024年05月16日
  • マネージャー / データアナリスト 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.7 最新の回答：2023年12月23日
  • データサイエンティスト 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.2 最新の回答：2023年11月02日
  • データアナリスト 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.1 最新の回答：2023年05月29日
回答者一覧を見る（12件）

澪標アナリティクス株式会社の職種別口コミ（47件）

専門サービス系（3件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
IT系エンジニア（26件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
専門職系（18件）
（コンサルタント、金融、不動産）
すべての口コミを見る（47件）

澪標アナリティクス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月02日

回答者： 男性/ データサイエンティスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年11月02日
福利厚生:
TIGの傘下に入ったことで、基本的な福利厚生は整備されている。

オフィス環境:
リモート勤務が基本であるので、社員全員が出社する規模のオフィスを持っていない。
現在のオフィス環境は分からない。

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澪標アナリティクス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月16日

回答者： 男性/ データサイエンティスト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年05月16日
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業をすることがない。土日に稼働するとしても、基本的に残業しない風土のため、実力が足りない人については土日に残業してもそれを報告するのが難しいように思う。

多様な働き方支援:
基本的にリモートワークである。時短勤務はあるが、上司の理解がないと仕事はやりづらいため、なかなか使いづらい。副業は禁止されており、基本的にはやることはできない。

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澪標アナリティクス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月30日

回答者： 男性/ アナリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング本部/ 一般

2.5
口コミ投稿日：2024年11月30日
企業カルチャー・社風:
よくも悪くも若い会社。平均年齢も若ければ、在籍期間も浅い人が多い印象。それ故なのか社内の諸々の体制が整っていないように思うこともあった。入社間もない時期や配属間もない時期には、やるべきタスクがない状態で長期間放置されることもあった。

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澪標アナリティクス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月02日

回答者： 男性/ データサイエンティスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年11月02日
女性の働きやすさ:
女性によって評価が変わるなどはないと感じる。
ただ、絶対数が少ないため女性の管理職はいない。
育休、産休は絶対取れる。

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澪標アナリティクス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月29日

回答者： 男性/ データアナリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年05月29日
成長・キャリア開発:
SQL、SPSS、Python等を使った、データの集計・分析スキルが身につく。
勉強会や機械学習コンペによる、技術スキルの向上機会が設けられている。

働きがい:
仕事を通じて、顧客の意思決定に影響を与えられるところ。
一緒に働く方や仕事を通じて、技術力向上へのモチベーションを保てるところ。

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澪標アナリティクス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月16日

回答者： 男性/ データサイエンティスト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年05月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
フルリモートのためコミュニケーションが取りにくい。仕事を覚える際に、気軽に聞くことができないため、とてもやりにくい。

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澪標アナリティクス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月02日

回答者： 男性/ データサイエンティスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年11月02日
事業の強み:
TIGの傘下に入ったことで、案件がないということはないと考えられる。

事業の弱み:
元々の強みであったデータサイエンス力が伸び悩み、TIGから流れてきた案件が増えてきてしまい、データサイエンスも使うSIerのようになってきている。

事業展望:
リモート勤務かつ、以前のような人を育てるという文化が薄れているため、
優秀な人は転職し、戦力になれなかった人は辞めてしまう悪いながれを断ち切って欲しい。

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澪標アナリティクス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月23日

回答者： 男性/ データアナリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マネージャー

4.7
口コミ投稿日：2023年12月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
720万円 0万円 0万円 100万円
年収 720万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
年に2回給与改定がある。
基本的に実力主義なので、在籍期間とかではなく実力や成果をきちんと評価している印象。
しっかりと、公平に評価してくれている印象を受ける。

評価制度:
これも実力主義、パフォーマンスの高い人はトントン役職が上がっていくので、ハングリー精神のある人にはすごく良い環境だと思う。

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