回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休日は、自由に設定できます。※週3日以上、15時間以上稼働することが条件になります。海外在住スタッフもいるので、さまざまな時間で働いていますが、基本的にはミーティングなど日本時間に合わせて開催されます。
休みを取るのも、業務が滞るなど顧客に迷惑がかからないよう、他のスタッフに伝えるなどしていれば、特に申請などは必要ありません。子供がいて急に用事で出たりするスタッフも多いので、その辺りはお互い様という感じで働きやすいと思います。
多様な働き方支援:
フルリモートワーク、勤務時間自由、業務委託なので副業も可能、子供が横にいる状態でミーティングに出ても問題ありません。
勤務時間や休日は、自由に設定できます。※週3日以上、15時間以上稼働することが条件になります。海外在住スタッフもいるので、さまざまな時間で働いていますが、基本的にはミーティングなど日本時間に合わせて開催されます。
休みを取るのも、業務が滞るなど顧客に迷惑がかからないよう、他のスタッフに伝えるなどしていれば、特に申請などは必要ありません。子供がいて急に用事で出たりするスタッフも多いので、その辺りはお互い様という感じで働きやすいと思います。
多様な働き方支援:
フルリモートワーク、勤務時間自由、業務委託なので副業も可能、子供が横にいる状態でミーティングに出ても問題ありません。
株式会社オレコンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社オレコンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ WEBデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
オフィスがないこともあり、通勤手当等は基本ありませんが、昇格すると外部の福利厚生サービスが使用できるようになったり（例：コンビニ等で使用できるクーポンなどを利用できる）書籍の購入リクエストが無制限になるなどの福利厚生があります。
オフィス環境:
オフィスを持たない会社なので、目に見える環境はありませんが、インターネット上のツールを通してコミュニケーションを取ることができます。
ツール内で気軽に声をかけやすいですし、音声だけのやり取りも可能なので、オフィスがないからコミュニケーションがとりにくい、不明点があったときに声をかけにくい、ということは少ないと思います。
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