「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
株式会社DELTAの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.0
93件
株式会社DELTAの口コミ一覧ページです。株式会社DELTAで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを93件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社DELTAへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年07月03日
口コミ投稿日:2023年10月26日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 九州統括事業部/ 一般
1.4
口コミ投稿日:2022年08月10日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年08月10日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年10月26日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 九州統括事業部/ 一般
1.4
口コミ投稿日:2024年07月22日
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
280万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 280万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2024年07月03日
回答者: 女性/ 労務・法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バックオフィス
4.2
口コミ投稿日:2024年07月22日
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年08月01日
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年07月03日
回答者: 女性/ 労務・法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バックオフィス
4.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年12月01日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年07月03日
回答者: 女性/ 労務・法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バックオフィス
4.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2023年11月29日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 九州統括事業部/ 一般
1.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年11月16日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2022年08月10日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年08月10日
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年08月07日
回答者: 男性/ コールセンタ-/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ コールセンタ-事業部/ 管理者
3.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
3.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.3
口コミ投稿日:2024年08月07日
回答者: 男性/ コールセンタ-/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ コールセンタ-事業部/ 管理者
3.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
3.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2023年06月27日
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
330万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 330万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2023年06月27日
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.3
口コミ投稿日:2020年09月17日
回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
288万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 288万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2020年09月17日
回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2024年11月10日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
1.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
384万円 | 32万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 384万円 |
---|---|
月給(総額) | 32万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2022年08月10日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年08月10日
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社DELTAの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ 労務・法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バックオフィス
入社研修を毎度行われている。
eラーニング無料受講可能。
社内研修も、各担当部署に研修を依頼すると適宜対応可能で、
学ぶ意欲のある人にやさしい環境がある。
社内でも自己啓発本の貸し借りをしており、自発的に学んでいく姿勢がある社員も少なくない。
働きがい:
労務に関する知識が着実に増えている。
1人でできなかったことができるようになる点で働きがいを感じる。
分からないことをすぐに聞ける環境が整っているので、より一層知識欲が満たされていることを感じやすい。
また、正しい対応・業務ができた際にはしっかりと評価される点でも、頑張って良かったと思わせてくれる。