3.2

口コミ293件
年収・給与45件
求人0件
フォロー数12人

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口コミ(293件)

年収・給与(45件)

女性の口コミ(163件)

求人情報(0件)

株式会社ビジョナリーホールディングスの平均年収は280万円、年収範囲は200～600万円です（53人の正社員の回答）。

株式会社ビジョナリーホールディングスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを45件掲載中。

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株式会社ビジョナリーホールディングスの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
280万円	200~600万円	53人

（平均年齢30.1歳）

回答者の平均年収	280万円
回答者の年収範囲	200~600万円
回答者数	53人

（平均年齢30.1歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	261万円（平均年齢29.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	253万円	305万円	15人
40~44歳	300万円	420万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ビジョナリーホールディングスの口コミを探す

回答者：男性/ 店舗運営マネジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

2.8

口コミ投稿日：2025年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:
昇給は微増。賞与は現在は売上上位の人達だけがインセンティブとしてもらえるようになったが、地方の小規模店舗はそもそもお客様の数が少ないので、上位に入れない。また、キャンペーン等を頻繁に行うが、対象アイテムの品揃えが店舗によってかなり差があるので、キャンペーンに対するモチベーションは一部の人達だけが盛り上がっている。

評価制度:
基本は定量的な部分がメインになっている。昇格等は評価者との関係性が必要。年に2回の評価期間があるが、目標自体を期がスタートしてから作ることになったり、店舗規模によって目標値の差が違うので、完全に公平にはなっていないと感じる。

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年03月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	18万円	0万円	20万円

年収	200万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は一応出るという程度。ただ、業界的には出ないところも多いので出るだ

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売担当

2.7

口コミ投稿日：2025年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:手当は多く支払われました。残業代も評価制度:前職では年功序列の要素が少

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回答者：男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:①どんな形でも良いから実績を上げること。利益貢献して自身の名前が社内で

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

4.3

口コミ投稿日：2024年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	18万円	0万円	20万円

年収	230万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は基本的にでないですので期待しない方がいいです。でてもごく僅かです

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗販売員/ 一般

4.2

口コミ投稿日：2024年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
255万円	20万円	0万円	15万円

年収	255万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:接客販売、特に小売り販売のため給与水準は低い。会社全体で給与の改善が最

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	1万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給は数千円、賞与はほとんどの人が1年で1ヶ月程度のもの。国家資格取得

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	18万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	18万円

評価制度:わりと若い人たちも昇進しているイメージがある。たくさん販売して大きな数

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	20万円	10万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	20万円

給与制度:・昇給かなり微妙店長クラスでもそこまで貰えない・賞与一般社員なら

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回答者：女性/ フロアスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	0万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:1年目と2年目で昇給はほとんどありませんでした。1年目〜2年目の賞与は

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2023年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	5万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:昇給：1年に一度。期毎に目標管理シートを記入し、上長からの評価により昇

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回答者：女性/ メガネスーパー店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:一般社員のままでは就職して20年間昇給はありません。むしろ残業代がなく

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

賞与:年に2回業績によるインセンティブ:月ごとに地区ブロックてキャンペーンを開催

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	0万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はほとんどないので、最初から当てにしてはいけない。ないものとして業

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給はあまりなく、賞与にも期待は持てません。評価制度:本社の方の目に留

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	10万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:かなり少ない。ボーナスなどは期待しない方が良いです。昇給は多くても年に

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
299万円	16万円	0万円	10万円

年収	299万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

モデル年収:期初め（5月）に評価により昇給、減給がある。役職手当は店長補佐、副店

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
299万円	16万円	0万円	10万円

年収	299万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

評価・昇給制度:評価タイミングは前期（10月）、後期（4月）の締めにある。フォー

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
299万円	16万円	0万円	10万円

年収	299万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

賞与:社規では7月、12月と決まっているが支給するかしないかの通達が遅い。支給が

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回答者：男性/ 小売業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2025年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与はそこまで満足できるものではありせんでした。賞与もあったとしても数

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	0万円	0万円	0万円

年収	270万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:しっかり目立てば給料は上がります。正直、給与がどうこう言ってる人は現状

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回答者：女性/ メガネ販売/視力測定/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	18万円	2万円	8万円

年収	220万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	8万円

評価制度:若者へのチャンスは多いよう

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回答者：回答なし/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	290万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	290万円

給与制度:昇給は基本無し、賞与も寸志、評価制度:評価制度は半期の目標設定をし、月

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	20万円	0万円	0万円

年収	220万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給賞与はあまり期待できません。評価制度:年功序列も実力主義もどちらも

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:新卒での給与は一般的、もしくはそれよりも低い程度ではあると思うがインセ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:なし評価制度:殆どなかった。役職手当はある

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回答者：女性/ 販売・接客/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2023年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はありません。毎月の手取りは16万くらいでした。仕事量に見合ってい

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
299万円	16万円	0万円	10万円

年収	299万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

年収・給与の満足点・改善点:給与額自体が相当低いので満足する人はほぼいないと思う

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
299万円	16万円	0万円	10万円

年収	299万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:給与は上場企業ワーストクラス　賞与はあったりなかったり、あっても寸志程

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回答者：女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	19万円	0万円	0万円

年収	230万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:企業自体があまり利益を出していないのか、基本的に昇給はほとんど期待でき

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回答者：回答なし/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:会社の経営状況にてボーナスが出るか決まる為ボーナスは当てにしない方が良

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給2回、賞与2回。評価制度:実力主義。上昇志向の強い方が上に上がって

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回答者：回答なし/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	0万円	65万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

給与制度:給与手取り18万（

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗/ 店長

4.0

口コミ投稿日：2021年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	2万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は不確定、個人の実績評価次第。賞与は不確定、4年間で2回支給、月給

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回答者：男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は業界内においては平均的です。ボーナスはそのシーズンの業績において

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株式会社ビジョナリーホールディングスの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2023年04月13日

福利厚生:交通費は全額支給される。退職金制度はあるようだが、どれほどもらえるかは

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年05月07日

福利厚生:厚生年金、健康保険、有給休暇、退職金、など一般的な会社にある福利厚生は

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3.6

東京都千代田区麹町２−４−１麹町大通りビル１１Ｆ

コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:年俸制であるにも関わらず、事前に年俸の提示・合意のタイミング... 続きを見る

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株式会社ノースサンドの年収・給与

3.9

東京都中央区銀座４−１２−１５歌舞伎座タワー７Ｆ

コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク

回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング事業部/ アソシエート

給与制度:他のコンサルティングファームに比べると低い水準である。やって... 続きを見る

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株式会社エル・ティー・エスの年収・給与

3.9

東京都港区元赤坂１−３−１３赤坂センタービルディング１４Ｆ

コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク

回答者：男性/ ITコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:プロジェクト次第だと思います。あとは上司次第です。年に4回昇... 続きを見る

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株式会社マネジメントソリューションズの年収・給与

3.3

東京都港区赤坂９丁目７－１ミッドタウン・タワー　２９Ｆ

コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク

回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ グローバル推進部/ シニアマネージャー

給与制度:賞与、残業はなく、決まった年収の12分の1が月給だった。上場... 続きを見る

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楽天トータルソリューションズ株式会社の年収・給与

3.5

東京都世田谷区玉川１−１４−１楽天クリムゾンハウス

コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク

回答者：女性/ モバイル販売/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ショップ営業部

給与制度:昇給、賞与は年に2回あり、半年の実績とコンピテンシー評価によ... 続きを見る

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株式会社ＳＥＶＥＮＲＩＣＨＡｃｃｏｕｎｔｉｎｇの年収・給与

3.9

東京都渋谷区桜丘町９−８ＫＮ渋谷３ビル２Ｆ

コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク

回答者：男性/ 会計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 会計

給与制度:毎年昇給する。入社時の能力等によって差が出ていると思われる。... 続きを見る

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株式会社ベルシステムの年収・給与

3.3

東京都中央区日本橋室町１−１０−１１

コンサル・専門事務所・コンサル・シンクタンク

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:チャレンジシート（人財役割基準項目）があるが、人事評価制度と... 続きを見る

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会社名	株式会社ビジョナリーホールディングス
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.visionaryholdings.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋堀留町１−９−１１ＮＥＷＳ日本橋堀留町６Ｆ

従業員数	272名
連結従業員数	1544名
設立年	1976年
資本金	185百万円
代表者	松本大輔
決算月	4月
上場年	2017年
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ビジョナリーホールディングスの平均年収は280万円、年収範囲は200～600万円です（53人の正社員の回答）。

株式会社ビジョナリーホールディングスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを45件掲載中。

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1407件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1597件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(724件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(525件)

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株式会社ビジョナリーホールディングスの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社ビジョナリーホールディングスの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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