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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部

4.3
口コミ投稿日:2024年06月14日
事業の強み:
機械学習、AIの開発に携わっている社員と部署が存在し、新しいサービスなどをローンチしている。広報がYoutubeやSNSにおいてアバターを用いた手法で積極的に発信を行うなど、新しいことを取り入れる姿勢がある。

事業の弱み:
主な収益となっている事業であるプログラマーの常駐業務において、積極的に人員を増やしている一方で経験豊富な社員が出払ってしまっている期間が長いため、若手を成長させるにあたって効率がよくない状態にある点が課題だと思われます。

事業展望:
経験を積んだベテラン社員を教育担当者として配置し、新規採用した社員を育てる環境を確保できれば、より安定すると思います。以前はそれができていたようですが、育成への時間とコストのかけ方への考え方が徐々に変わっていったようです。バランスの問題ですが、研修を充実させる方へと舵をきれば伸びるのではないでしょうか。

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部

4.3
口コミ投稿日:2024年06月14日
企業カルチャー・社風:潜在能力と判断されたら、まだ技能が未熟でも新しいことに積極
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部

4.3
口コミ投稿日:2024年06月14日
成長・キャリア開発:プログラマーとして経験を積んで、将来的にはプロジェクトを管理
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部

4.3
口コミ投稿日:2024年06月14日
福利厚生:通勤手当がある。また、資格取得に必要な費用を会社が負担する資格取得支援
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ボーナスは寸志のため多くなく昇給でどれだけ上がらないと年収はアップしな
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
企業カルチャー・社風:努力は認められると思います。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
成長・キャリア開発:未経験で入社する方が多いです。研修はあるのですが、基本は自分
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部

4.3
口コミ投稿日:2024年06月14日
勤務時間・休日休暇:本社勤務の場合、残業時間は基本的にありません。常駐先がある場
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部

4.3
口コミ投稿日:2024年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
345万円 21万円 3万円 86万円
年収 345万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 86万円
給与制度:初年度のみ、住民税の支払いを自分自身で行う必要があった。昇給は勤務年数
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
福利厚生:通勤手当は実費で全額いただけます。退職金はありません。住宅補助もありま
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:数年間客先常駐で経験後自社開発という案内だったが
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年02月16日
入社理由・入社後の印象:数社内定をいただきましたが、ここが一番年収が低く、若い会
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年02月16日
成長・キャリア開発:客先次第、やること次第ですが。自身は、開発に携わる事ができま
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月25日
福利厚生:退職金は無し。住宅補助は聞いたことがない。自宅から通える範囲で案件を持
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年02月16日
会社の安定性:よくわからない事業をマーケット分析もしないで始める事がありました。
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年02月16日
社内制度:技術本は会社負担で購入してもらえます。ほとんど客先にいる方ばかりなので
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年02月16日
働きがい:現場で働く仲間が大切になります。その仲間と苦労する事や助け合う事でしん
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年02月16日
勤務時間・休日休暇:客先常駐は、個人個人の契約が異なるため、下限時間140hの人
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月25日
成長・キャリア開発:常駐先次第。テスターしかしないところもあれば設計から実装まで
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年02月16日
入社理由・入社後の印象:未経験でも簡単に入社できる。職業訓練校からの採用がほとん
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年02月16日
多様な働き方支援:個人的な事情を抱えていて、客先と会社両方に気を使わなければなら
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収300万でした。社長に気にいられたら色々特典がある会社です。現場が
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も常駐先に影響されます。本社で働いてる人は残業無し。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給は少しあります。賞与はほとんどないです。評価制度:昇給は年に一度で
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
事業の強み:派遣業がメインなので派遣を今後は伸ばしていくんだろうなと思っています
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月25日
企業カルチャー・社風:未経験のエンジニアを結構採用している。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
勤務時間・休日休暇:休暇は比較的取りやすいです。客先にもよると思います。多様な働
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部

4.3
口コミ投稿日:2024年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:積極的に新しい事業にも挑戦していることもあり収益
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
組織体制・コミュニケーション:以前は会社の飲み会等が定期的に行われていたが、コロ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間等は客先により異なる炎上案件等に関わると土日出社する
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部

4.3
口コミ投稿日:2024年06月14日
女性の働きやすさ:育児をしている女性社員の方が、お子さんの体調不良などの連絡を受
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月14日
女性の働きやすさ:女性の方は多くはいないですが、特に問題なく働
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