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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工管理/ 社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 37万円 11万円 0万円
年収 520万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 11万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
毎月の総支給は高めに見えますが
みなし残業代を含めた給与となるため基本給は低いです
逆に言えば、残業がほとんど無い時は
給与は良い方だと思います

福利厚生は良くもなく悪くもなくです

資格手当の金額は非常に高いです
一つの資格だけで5万円が手当として入ります
二種電工でも1万円
この金額はかなり大きいです

評価制度:
中途採用が多い会社ということで
20代前半でも昇進できます

年齢に問わず、実力主義という感じです

後は評価をする人次第
役職を持っている方がどれだけ正しく評価出来るか
運要素もあります

回答者: 男性/ 経営戦略推進、アライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経営戦略推進課/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 62万円 0万円 0万円
年収 750万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:管理食以上は年俸制。給与などは比較的に悪くないと感じる一方、制度設計す
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2022年11月21日
福利厚生:退職金はないが確定拠出年金が最近導入された。役職がつけばそれに応じてベ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:頑張って、売ったぶんボーナスでインセンティブとしてもらえました。でも、
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 施工管理/ 社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 37万円 11万円 0万円
年収 520万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 11万円
賞与(年) 0万円
給与制度:施工管理職です。給与に不満無しです。 入社1年目から残業無しでも毎月4
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
534万円 37万円 10万円 94万円
年収 534万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 94万円
給与制度:昇給に関しては、今年4月に社内規定の改訂があり営業と施工側で年間給与の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月01日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良いかと思います。常務クラスの役員とも飲める
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は朝8時出勤で夜17時までです。残業するのにも申請が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
働きがいを感じるポイント:契約が取れたり、営業として数字に繋がったとき。ただ数字
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回答者: 男性/ 内部監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月25日
勤務時間・休日休暇:年間休日が120日になるように、会社カレンダーが作成されてい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年06月01日
成長・キャリア開発:新電力系企業ということもあり電気工事士関連をはじめ、建築士、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月16日
勤務時間・休日休暇:土日は基本休みですが顧客対応や設置近隣住民への説明などイレギ
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月22日
企業カルチャー・社風:実力主義です実績をあげれば早く昇進できますその逆もあり得ま
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東北支店

4.5
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点・改善点:給与は基本ベースをもう少しあげた方が良いかな?と感じ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:結構誰でも入れる会社ですが、その割に給料は高いです。施行社員は資格手当
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 33万円 0万円 80万円
年収 520万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:・給料普通だが今後は固定残業を減らしかなり減る予定、ビジネスマナーなど
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:事務職としてはみなし残業込みといえ月給は高いほうだと思う。退職金は無い
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:・住宅補助転勤時にのみ利用可能。長期出張の場合はレオパレスに行くように
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月24日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスって何ってくらい自分の時間がない。仕事を
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回答者: 男性/ 経営戦略推進、アライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経営戦略推進課/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2022年11月19日
勤務時間・休日休暇:休みは完全週休2日制でおり、有給取得も最低年5日規定も社員は
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月04日
福利厚生:資格取得支援はやっている。必須資格という制度みたいなものができて、それ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年07月17日
福利厚生:家族手当は配偶者1万円 子5000円の支給が入る。通勤手当は上限があり
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月27日
事業の強み:営業から施工まで自社で一貫していること事業の弱み:上の指示が曖昧なた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当は満額支給されます。退職金についてはあり
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東北支店

4.5
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価・昇給制度:昇給額:あまり多い感じに感じれません。どちらかと言うと昇進に関し
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月17日
勤務時間・休日休暇:残業すればするほど良いと思われているので、評価を上げたい人は
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東北支店

4.5
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:今後伸びていけば給与水準も上がっていくと思います。給与的には可もなく不
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工管理/ 社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:同じ会社内でも、残業をかなりする支店とほとんどしない支店に分
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:事務員としては給与が高く魅力的評価制度:実力主義というのが正しいかわか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月02日
事業の強み:太陽光発電は再生可能エネルギーという国として今後伸ばしていかないとい
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年07月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、施工側と営業側で異なりますが、基本は8:
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東北支店

4.5
口コミ投稿日:2022年11月26日
勤務時間・仕事量:業務と営業ではかなり温度差があります。業務は比較的早く帰れます
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月10日
企業カルチャー・社風:早く会社に入った人が、重役を占めています。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 内部監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:40時間分、固定で残業代が付与される。40時間超えたら、その分が別途付
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月22日
事業の強み:エコスタイル というブランド力、資金力知名度があります事業の弱み:上
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