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東京医科大学病院の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
493万円250~700万円15

(平均年齢27.7歳)

回答者の平均年収493万円
回答者の年収範囲250~700万円
回答者数15

(平均年齢27.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
468万円
(平均年齢26.7歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
533万円
(平均年齢28.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
525万円
(平均年齢32.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(17件)
すべての口コミを見る(95件)

東京医科大学病院の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月23日

回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 助教

3.2
口コミ投稿日:2024年07月23日
福利厚生:
住宅補助は月2万ある。寮は研修医まで。通勤手当はあり。退職金は助教以上になればあり。

オフィス環境:
立地は新宿なので素晴らしい。病院の建物は新しいが、白すぎて患者さんの評判は賛否両論。会議室はあるが少ない。
9階にカフェテリアがある。

東京医科大学病院の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月23日

回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 助教

3.2
口コミ投稿日:2024年07月23日
勤務時間・休日休暇:
職員は多く休暇の調節はしやすいと思う。医師は学生の問題を作ったり時間外労働が多い。

多様な働き方支援:
リモートワークはなし。時短勤務している女医は多い。副業は皆2コマは外勤に行って他院でお金を稼いでいる。

東京医科大学病院の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月23日

回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 助教

3.2
口コミ投稿日:2024年07月23日
企業カルチャー・社風:
女医にも活躍の場を増やしてほしいとダイバーシティと称して取り組みを行っている。

組織体制・コミュニケーション:
科ごとの交流はあまりない。科内の交流はままある。上司は話しやすい。

ダイバーシティ・多様性:
日本人がほとんど。

東京医科大学病院の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月23日

回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 助教

3.2
口コミ投稿日:2024年07月23日
女性の働きやすさ:
ママさん女医が多数おり、急な代診も他の医局員が行うのでママさんには働きやすい環境と考える。

東京医科大学病院の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月10日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月10日
成長・キャリア開発:
超急性期病院であり、4年という短い勤務の間に新薬や新しい治療法などに出会い、勉強を行なった。
まさに医療は日進月歩であることを実感できる。配属科にもよるが学ぶことが多く、転職の選択肢も幅広くあると感じる。

働きがい:
業務に忙殺されるなかでも頻回なカンファレンスや勉強会を通し対患者の看護が行えることは大きなやりがいだった。

東京医科大学病院の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月27日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップあり。理想との乖離がありました。

東京医科大学病院の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月15日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 集中治療部

2.3
口コミ投稿日:2023年04月15日
事業の弱み:
人手不足で常に忙しいのに給与は低いためスタッフの満足度も低い。

東京医科大学病院の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月23日

回答者: 男性/ 医師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 助教

3.2
口コミ投稿日:2024年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:
昇給は助教以上になれば給料UPする。賞与も助教以上になれば年に2回ある。
その他住宅補助月に2万。

評価制度:
昇進は年数だけではなく、業績も大事である。助教はある程度学年が上がれば誰でもなれる印象。論文8個あれば講師になれる科もある一方、人数が多いと年功序列なので抜かせなくてしばらく助教ということもある。