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国立大学法人東京外国語大学の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国際日本学研究院/ 教授

4.7
口コミ投稿日:2021年11月30日
事業の強み:
国立大学では数少ない外国語系の学校であること。

事業の弱み:
人文系の大学は企業連携がしにくいこと。

事業展望:
コロナ禍を乗り越えて人々の多様性を生かす世の中にできる力があると思います。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
成長性・将来性:正職員は失業の心配がないためか、あまり努力しないでいる。あまり将
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
雇用の安定性:はじめから「更新されることがあっても、居れても3年間」というしばり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
成長性・将来性:国立大学なので、パートタイムで働いているあいだは、すぐに失業する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
雇用の安定性:どんなに努力しても、3年間しか居ることはできない。頑張っても、雇用
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:毎年行われる行事は変更することはないため、新しいことは提案できる可能性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:毎年行われる行事について、自分が考えたポスターや、配布する書類のデザイ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年04月08日
雇用の安定性:職員は大学の偏差値が高いため、統合されるなどの危機感は全くなく、安
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】学生と共に働くことも多いので、職務に対するモ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】研究をする職位や立場を望むなら、学会やシンポ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】頭の柔らかい教員相手なら、発案しても
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【個人の裁量】総合研究室での勤務は、出勤時間が大まかに決められていたが
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【個人の裁量】科研費での雇用などは、被雇用者を管理する人もいないため、
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東京都文京区本郷7−3−1
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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東京都渋谷区代ー木2−9−2久保ビル4F
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長性・将来性:直雇用がない。配属先に間の会社があり、仕事しにくい部分もある... 続きを見る
3.9
東京都千代田区有楽町2−10−1東京交通会館ビル5F
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
新規事業への取り組み:積極的だと思いますが、後先考えない点が否めません。未完成なア... 続きを見る
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大阪府吹田市山田丘1−1
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京都府京都市上京区今出川通烏丸東入ル玄武町601
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
事業の強み:毎年使いきれない予算があるようなので、新規事業や設備等作られ... 続きを見る
2.6
福岡県北九州市小倉北区米町1−3−10一宮ビル7F
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3.3
福岡県福岡市城南区七隈8−19−1
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
事業の弱み:少子高齢化の影響をもろに受ける。規模縮小や経営の効率化を図ら... 続きを見る
4.0
埼玉県上尾市大谷本郷826−22
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愛媛県松山市一番町1−1−1
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回答者: 男性/ 教職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 未来/ 一般
事業の強み:教育の支えとなっている。事業の弱み:古い体制から新しい体制へ... 続きを見る
2.3
新潟県新潟市西区小針台1−15
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:規模の小さい、つまり業績が良くない教室や前任が退職した教室を... 続きを見る

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