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株式会社アイアイテーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 物流センター運営・管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月09日
企業カルチャー・社風:
2つあります。1つ目は仲間想いな方が非常に多いということです。事業所・お客様が違えど困っている仲間がいれば、助け合う。それがアイアイ・テーです。2つ目は、環境整備活動です。環境整備とは単なる掃除ではなく、さらに進化した、気づきや進化、掃除のさらに上、磨き込みです。仕事の1つとして、勤務時間内に毎日15分環境整備をします。活動計画表に基づき、自分で範囲を決め、やりきる事が大切です。気づきの精神を養うこと、その精神が仕事にも必ず生きてくるからです。

組織体制・コミュニケーション:
抜群にいい会社です。今はスマホでタイムリーに状況共有できるので、他の事業所へ支援に行くのも早くなりました。また、環境整備がコミュニケーションの1つとしてあります。環境整備以外の仕事は、社員からパートさんへ指示がでるものですが、環境整備は社員・パートさんの関係ではなく同じ会社の仲間として、意見交換できるからです。そこから信頼関係を築いています。

ダイバーシティ・多様性:
物流サービス・物流センター・物量業と聞くと、『男社会』なんて見えますが、アイアイ・テーはそんな事はありません。女性社員も現場へ入り指示や作業を行っています。パートさんも主婦が多いです。社名の通り国際的に活動しています。外国人のかたも日本人と同じく作業し、交流しながらお互い勉強しながら仕事をしています。アイアイ・テーのように外国人の方とコミュニケーション取れる職場はあまりないかなと思います。

回答者: 女性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年06月08日
企業カルチャー・社風:中途で入社しましたが、優しい方が多く、相談しやすく、フラン
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回答者: 女性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年06月07日
企業カルチャー・社風:中途で入社しましたが、優しい方が多く、相談しやすく、フラン
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回答者: 男性/ 物流センター運営・管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年06月10日
組織体制・コミュニケーション:社内の雰囲気がよく、先輩上司関係なく話せる環境がと
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回答者: 男性/ センター勤務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
企業カルチャー・社風:環境整備という掃除大会が1番のミッションになっており、業務
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回答者: 男性/ センター勤務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
企業カルチャー・社風:年功序列で、パート上がりであれ、ドライバー上がりであれ、社
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回答者: 男性/ センター業務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月11日
組織体制・コミュニケーション:私物携帯でのライングループの活用が活発で、センター
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2.3
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3.2
大阪府茨木市西駅前町5−26
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回答者: 男性/ 施工管理員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.8
東京都千代田区一番町6一番町SQUARE4F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.6
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3.1
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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2.6
大阪府大阪市住之江区御崎6−3−1
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回答者: 男性/ 一般作業員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.1
東京都江東区千石1−4−9
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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2.8
東京都大田区羽田5−3−1スカイプラザオフィス12F
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回答者: 男性/ 派遣一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし/ なし
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