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株式会社サクラブルーコーポレーションの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ キッチン、ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月14日
企業カルチャー・社風:
様々な飲食店経営をされているので
色んなジャンルで飲食店勤務をできるかと思います

組織体制・コミュニケーション:
SNSでグループを作ったりなど上の方々と話はしやすいです
ただ、顔を見て話せるのでは無いので強く言ってしまったりするためあまり良くないかと思います

回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月06日
企業カルチャー・社風:ワンマン経営だか、それを支える組織体制がまだ整っていない印
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
企業理念の浸透:社長が常々おっしゃらられているのが、「相手の気持ちになって考える
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
企業文化・社風・組織体制:幾つか異なる業態の取り組みを行っており、異動なふどに伴
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3.3
岡山県岡山市北区平田173−104
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:社員が何店舗も兼務しており、業績のいい店には常にアルバイト・... 続きを見る
2.7
東京都目黒区大橋2−22−8いちご池尻ビル
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:店長、料理長らは日々の営業にとらわれ過ぎて長期的な目標など、... 続きを見る
2.9
東京都世田谷区玉川2−24−7萩原第二ビル8F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員
企業カルチャー・社風:お客様やスタッフの喜びを第一に考えてる社風のようですが、実際... 続きを見る
4.0
福岡県福岡市博多区店屋町7−28
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:特に他の店舗の方とは普段は関わることはないです。店長になると... 続きを見る
2.7
東京都大田区羽田空港3−3−2
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ サービス職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列。組織体制・コミュニケーション:20代の子が多く、社... 続きを見る
2.9
千葉県柏市富里3−2−35グレイシャス富里305
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 鮨職人/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会→新店出店機会が多いため、責任者登用の機会は多い... 続きを見る
3.1
東京都港区港南1−8−27日新ビル2F
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 店舗社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:いい意味で硬すぎないフランクな社風であると感じます。組織体制... 続きを見る
3.3
東京都豊島区西池袋1−10−15−8F
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】酔った客のあしらいが苦手な人には難... 続きを見る
2.6
京都府京都市右京区嵯峨天龍寺芒ノ馬場町58
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長が言ったことは絶対で、月に一度営業時間の合間に来てミーテ... 続きを見る
3.8
東京都渋谷区千駄ヶ谷4−1−5RLビル
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:教育はしっかりしてくださいます組織体制・コミュニケーション:... 続きを見る

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