回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 40万円 | 4万円 | 80万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 4万円 |
賞与(年) | 80万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | 40万円 | 4万円 | 80万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 4万円 |
賞与(年) | 80万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
株式会社キャンパスサポートの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
大学生協との繋がりの強さは圧倒的な強み。
大学内での数多くのイベントができることは他にはない強み。
イベント以外の商品も学生生活に入り込んだものや生協組合員の数を活かしたものなど1つ1つは強いものが多い。
事業の弱み:
大学生協自体がアナログかつ保守的な部分が非常に多く新しいサービス、挑戦はハードルが高い。
入社以降、何かが大きく革新された感はない。
また、学生がコロナ禍で生協離れをした感もありこれまでほどの影響力や学生との繋がりが薄まっているところもある。