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株式会社ｉ−ｎｅｔ．ｃｒｅａｔｉｏｎの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年12月15日

回答者： 男性/ 営業/マネージメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2023年12月15日
企業カルチャー・社風:
常に挑戦的な企業であるが、慎重な経営方針でもある為安定的ではある。

組織体制・コミュニケーション:
社内は、上司部下の垣根無く仲が良いと思う。話やすい穏やかな人物が多い。

ダイバーシティ・多様性:
あまり意識的には取り組んでいないかと思われるが、体制的にはオープンな風潮ではある。

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口コミ投稿日：2023年01月25日

回答者： 回答なし/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年01月25日
企業カルチャー・社風:風通し自体はかなりいいです。なかなか挑戦する機会自体はあま
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口コミ投稿日：2022年09月28日

回答者： 女性/ SV職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2022年09月28日
企業カルチャー・社風:社員は温かいです。ただ会えない環境になったりすると、接触も
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口コミ投稿日：2019年12月25日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9
口コミ投稿日：2019年12月25日
企業文化・社風・組織体制：良い意味でも悪い意味でも、営業会社らしからぬ、ガツガツ
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3.1
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3.8
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回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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3.8
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3.2
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