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モメンティブ・テクノロジーズ・山形株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 研磨工程/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月08日
企業カルチャー・社風:
昔ながらの考えが基本のため、新しいことはあまりやりたがりません。
年功序列ですので、スキル重視でないです
古き良き、といえば聞こえはいいですが、現代の風潮にはそぐわないです

組織体制・コミュニケーション:
完全に人によります。
工場なのでコミュニケーション能力に長けていない人も多いため、相手によってはものすごく苦労することも。

回答者: 男性/ 研磨工程/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月28日
企業カルチャー・社風:基本的に上層部の考え方が古いです。中途採用もしてないので、
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回答者: 男性/ リーダー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
企業カルチャー・社風:顧客満足度向上の徹底。コンプライアンスの遵守。これらを従業
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3.4
大阪府大阪市北区大深町4−20グランフロント大阪タワーA33F
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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3.3
東京都港区芝浦4−3−4田町きよたビル2F
メーカー・半導体・電子部品
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3.3
東京都千代田区神田須田町1−25JR神田万世橋ビル14F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:カルチャーとしては、任せる風土と言っているが、本当にお任せ状... 続きを見る
3.3
京都府京都市南区上鳥羽上調子町5
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:大きな会社になってきたこともあり、企業理念の唱和等、昔ながら... 続きを見る
3.2
埼玉県蕨市錦町4−5−1
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ SV/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ SV
組織体制・コミュニケーション:社員間のコミュニケーションに関しては、メンバーによるところが... 続きを見る
3.3
石川県白山市曽谷町チ18
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ ライン工/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:数人の班に分かれて作業をするのですが、数ヶ月で交代になります... 続きを見る
2.5
広島県三次市東酒屋町306
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:よい製品を作っても現場作業者の給料、基本給に反映されなく親会... 続きを見る
3.3
長野県伊那市荒井3672
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製品開発/ 平社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は、声をあげれば積極的に採用してもらえる。一般的... 続きを見る
3.2
兵庫県尼崎市西長洲町2−5−13
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織の部署ごとの壁は良くも悪くも厚いといった感じです。責任を... 続きを見る
3.1
茨城県ひたちなか市堀口751
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】会社の未来に対して不安要素が多く(拠点の規模... 続きを見る

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