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株式会社卑弥呼のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2024年12月11日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年12月11日
成長・キャリア開発:研修の体制がしっかりしていて、靴の事から社会人として必要なこ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2022年07月30日
事業の強み:長年培ってきた販売力、フィッティング力。事業の弱み:百貨店での小売り
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回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
事業の強み:製造部の職人方靴に対するプライドがあるしかし、近年の安い靴の台頭があ
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.1
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
年収・給与の満足点:賞与の評価に協調性が重視されている点がよかった。チームワーク
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.1
口コミ投稿日:2023年09月20日
仕事の裁量権:入社年月に関係なく、販売した個人売上が優秀な人から店長にさせてもら
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口コミ投稿日:2023年02月16日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:実績(売上)に応じて、賞与でしっかりと評価されていた。実績が上がらなけ
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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:年2回の評価制度評価シートを記入後、店長、マネージャーと個人面接にて昇
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月05日
組織体制・コミュニケーション:販売は基本的に人間関係は良好。真面目な堅実な人柄の
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口コミ投稿日:2021年01月05日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:販売職だとボーナスは個人予算達成率次第。しかし一般企業と比べるとかなり
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
組織体制・コミュニケーション:上司、先輩、後輩含めて意見を言いやすい風土だった。
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月15日
勤務時間・休日休暇:売場は常に人手不足なので有給はなかなか取れません。最近時短社
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月29日
勤務時間・休日休暇:各店舗のに休暇取得の裁量は任されています。繁忙期は休みを取り
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年12月11日
勤務時間・休日休暇:調整しやすく、勤務時間や休暇に不満を感じたことはありませんで
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口コミ投稿日:2020年09月15日

回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月15日
成長・キャリア開発:売場でキャリアアップは可能です。本社勤務にうつるのは現状は難
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月05日
勤務時間・休日休暇:販売は拘束時間長めの為8時間労働。休憩を入れると9〜9時間半
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月14日
福利厚生:女性の多い職場なので、産育休暇や時短勤務と言った制度を利用する社員は多
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口コミ投稿日:2023年09月20日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.1
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:個人売上げよりもブランド別の売上に左右されたので、自分だけが成績良くても賞
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年12月11日
事業の強み:靴業界で、一目をおかれており歴史もながい。事業の弱み:特に感じた事は
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
福利厚生:通勤手当、退職金はある。地方に転勤した人には地方手当もある。オフィス環
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年09月10日
企業カルチャー・社風:とても風通しの良い社風だと感じています。2ヵ月に1回のペー
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年12月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会があり、風通しの良い環境だと思います。組織体制
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口コミ投稿日:2024年12月11日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 1万円 0万円 6万円
年収 25万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:当時は賞与もしっかり完備されていました。評価制度:正当な評価をしてくれ
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口コミ投稿日:2024年02月09日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
成長・キャリア開発:歴が浅くても売り上げが取れていれば副店長・店長へのステップア
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月24日
勤務時間・休日休暇:基本的にシフト通りに勤務が可能なので、きちんとバランスよく過
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.1
口コミ投稿日:2023年09月20日
休日休暇:都内の大きい店舗はスタッフが多いので有給を使えていたが、それ以外の店舗
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月05日
勤務時間・休日休暇:残業は小売業のなかではかなり少ない方だとおもう。シフト制だが
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月15日
福利厚生:福利厚生はあるけど使ってるひとはあまりいないと思います。オフィス環境:
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口コミ投稿日:2023年03月05日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 3万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年一回昇給はあるが、金額は少な目だった。賞与も個人の成績によるがあまり
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口コミ投稿日:2024年02月09日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 2万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給は微々たる物。役職がつくと手当もでるが少ない。評価制度:評価シート
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口コミ投稿日:2021年01月05日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月05日
成長・キャリア開発:販売職は仕事柄お客様や取引先(ディベロッパー)と接することが
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:女性比率が高く、女性管理職も多数抜擢されていた。休暇について取
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月05日
女性の働きやすさ:同業他社と比較すると時短勤務をとりやすい。土日祝も休めるがその
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒で入り、のちのちは本社勤務したいと思っていた
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口コミ投稿日:2022年07月30日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2022年07月30日
成長・キャリア開発:社会人として基本的なマナーなどを丁寧に指導してもらえるので、
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:募集要項には未経験可でゆっくり丁寧に教えてもらえ
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