エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社リーディングマークの口コミを探す

株式会社リーディングマークの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
賞与はない。昇給は年2回。
業務成果によって大きく跳ねる場合もあれば、微々たる場合もある。

評価制度:
評価制度に基づいて運用されている。
一方業務内容が多様化しており、一律の制度に基づいて評価し続けることの限界が近づいており直近の課題と思う。

回答者: 男性/ フィールドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 組織開発ユニット/ メンバー

5.0
口コミ投稿日:2024年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 45万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半年に1回評価があり、給与と等級の見直しがあります。インセンティブはな
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 11万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 11万円
賞与(年) 135万円
給与制度:半期でミッションを上司とすり合わせ、ミッションの達成度に応じて確定する
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ イベント運営・リサーチ業務など/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 7万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力主義。個人的には役員の方や上長とも仲が良かったため納得感は高い。評
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年俸制ではありますが、新卒給与が30万で設定されているため、転職者は比
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果が出て、ポテンシャルが認められれば、すぐに次のチャレンジをできる環
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与と仕事量が見合ってない。明らかに仕事量が多すぎる。残業代も45時間
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は比較的高い。新卒で30万もらえるのはなかなかないのではないだろう
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年俸制のため、ボーナスはありません。ただ基本給は高いので、ボーナスが毎
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:模索しながら色々な人事制度を取り入れているが総じてワークしていない。多
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒の初任給は30万と他に比べて高く設定がされている。 そのため、第二新
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒給与の30万をベースに転職者の給与が考えられるため、給与が高いと感
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

株式会社リーディングマークの初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒の初任給は30万と他に比べて高く設定がされている。 そのため、第二新
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

4.2
大阪府大阪市北区堂島浜1−4−19マニュライフプレイス堂島4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:インセンティブが多い、成果を上げることができれば年収は上がっ... 続きを見る
2.9
東京都中央区京橋2−18−3宝町清水ビル9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:残業代は全額支給、賞与はあるのでまだ比較すると良いかもしれな... 続きを見る
3.8
東京都千代田区神田須田町1−32−2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 代理店事業部
給与制度:昇給の明確な基準は不明だが在籍も長いと自然と上がっている。ま... 続きを見る
3.6
愛媛県新居浜市坂井町2−3−17新居浜テレコムプラザ7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ クライアント担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:自創経営を導入しており、チャレンジシートという目標設定や計画... 続きを見る
3.4
東京都港区浜松町2−4−1世界貿易センタービルディング南館16F
人材・教育・人材サービス
2.8
東京都港区東新橋2−14−1NBFコモディオ汐留2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は年に一度。定量、定性項目にて目標が設定され達成度によっ... 続きを見る
3.3
東京都新宿区西新宿2−1−1新宿三井ビルディング55F
人材・教育・人材サービス
3.1
東京都新宿区西新宿2−3−1新宿モノリスビル26F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
評価制度:大企業のためか、やはり年功序列といった印象です。... 続きを見る
3.7
大阪府大阪市北区西天満6−2−11TATSUMI梅ヶ枝町ビル201
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 正社員派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし
給与制度:かもなく不可もなく。業界の中では高い方だが業界自体が低水準な... 続きを見る
3.9
愛知県名古屋市中区丸の内3−17−6ナカトウ丸の内ビル5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ システムエンジニア(制御・組み込み系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
昇給・昇進スピード:客先常駐の場合、ほぼ放置されており、昇進は無い。社内勤務の場... 続きを見る

株式会社リーディングマークで働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。