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公益財団法人東京オリンピック・パラリンピック競技大会組織委員のすべての口コミ

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回答者: 男性/ オリンピック競技運営/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ スポーツ局競技運営部/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:事務職は分からないが、スポーツの現場を担当する人に関しては、
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回答者: 男性/ 団体職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
福利厚生:福利厚生と銘打ったものはないが、有給休暇は入職時より付与されており、日
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

4.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
企業カルチャー・社風:役所のルールに基づいているため、民間では体験したことのない
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回答者: 女性/ 輸送局/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 会場輸送調整部

4.1
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 56万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 56万円
給与制度:公務員の規定に則ったものであったため、特徴はなし評価制度:各自治体から
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

4.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
勤務時間・休日休暇:大会延期後はしばらくかなり作業の少ない時期が続いた。理由がな
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回答者: 男性/ オリンピック競技運営/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ スポーツ局競技運営部/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:オリンピックという期間限定での仕事なので、特に福利厚生とはありませんで
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回答者: 男性/ オリンピック競技運営/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ スポーツ局競技運営部/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
770万円 55万円 0万円 110万円
年収 770万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:公務員の給与を基準にし前職の給与を考慮に入れて検討されてる評価制度:年
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回答者: 女性/ 輸送局/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 会場輸送調整部

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日休暇は、かなり取りやすくホワイトな環境であった
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回答者: 女性/ 団体職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:福利厚生は基本的なもの以外はありませんでしたが、利益を出すための団体で
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回答者: 女性/ 英文事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:公務員扱いになるので安定はしているし、様々な業種の方がいたので一概には
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回答者: 男性/ 団体職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
女性の働きやすさ:女性ばかりの部署が多数あり、男性は肩身の狭い感じである。女性に
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日:2025年01月08日
勤務時間・休日休暇:はたらきかたは個人の裁量に委ねられていた。管理監督する人もい
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日:2021年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:一時的な組織なので昇給はありません。賞与はあり、一時的な組織としてはま
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

4.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
成長・キャリア開発:期間限定の組織のため、成長を促すような仕組みはない。基本的に
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回答者: 男性/ ベニューテクノロジーマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ テクノロジーサービス局/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月06日
勤務時間・休日休暇:割と取りやすい。ただしオリンピック パラリンピック競技期間は
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回答者: 女性/ 英文事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員であったので賞与はなかった。出向者は出向元の給与体系で算出され
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回答者: 女性/ 英文事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2024年05月27日
働きがい:一生に一度、できるかできないかの大きなイベントに携わることができたこと
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日:2021年10月09日
福利厚生:福利厚生のようなものは特になかった。オフィス環境:一時的な組織にしては
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回答者: 男性/ 団体職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
成長・キャリア開発:キャリア開発というより、その道のプロが集まって稼働する組織な
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回答者: 男性/ 団体職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月25日
組織体制・コミュニケーション:組織体制は縦割り。各部局は出向者がトップを張り、出
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回答者: 男性/ ベニューテクノロジーマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ テクノロジーサービス局/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月06日
企業カルチャー・社風:東京都と民間企業の雑居組織組織体制・コミュニケーション:雑
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
福利厚生:福利厚生はほぼなし。スポンサー企業の優待などがたまにある程度オフィス環
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 輸送局 輸送運営部 フリート運行管制課 OBS・FA・レートカードチーム/ 主事

3.3
口コミ投稿日:2024年12月08日
成長・キャリア開発:手当はなかったと思う。働きがい:国際的なスポーツイベントに関
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回答者: 女性/ 英文事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
成長・キャリア開発:様々な企業文化の中、世代、国籍の人と関わる中で自分自身の価値
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:比較的自由に調整できたが、帰宅は遅いことが多かった。多様な働
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回答者: 女性/ 英文事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:福利厚生は特筆すべき点は無いですが、就職先斡旋などの手続きなどは積極的
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
成長・キャリア開発:いずれは退職、出向解除、組織解散に向かうのでキャリア形成は各
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日:2025年01月08日
女性の働きやすさ:女性職員も多数在籍し、女性だからといって臆することなく働くこと
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回答者: 女性/ 英文事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:基本は、公務員体質の組織なので休日などはしっかり守ってくれて
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
福利厚生:出向元条件に準ずる。オフィス環境:オフィス環境は良かったが、大会の延期
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日:2022年05月27日
勤務時間・休日休暇:コアな日程以外はテレワークも可能だったため、フレキシブルな勤
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回答者: 女性/ 国際局/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:語学手当があったが、契約社員や派遣社員など事務局が支払っている人件費に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月07日
勤務時間・休日休暇:休日平日問わず電話がくるのであまり休まらない多様な働き方支援
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 主事

3.2
口コミ投稿日:2022年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはほとんどありませんでした。東京オリンピ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:女性の方は非常ゆ多く活躍されていました。派遣の方が多かったです
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