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医療法人社団鎮誠会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答なし
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新卒入社
中途入社
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現職
退職
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専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
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口コミ投稿日：2024年09月24日

回答者： 男性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リハビリテーション科

2.3
口コミ投稿日：2024年09月24日
成長・キャリア開発:
資格手当あり。国家資格、民間資格等。年間を通して若いスタッフ向けの研修は存在する。しかし業務時間外

働きがい:
知識や成長を求めてくるスタッフには働き甲斐はあるが、ワークライフバランスは期待できない

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口コミ投稿日：2024年08月03日

回答者： 男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年08月03日
成長・キャリア開発:新人教育は充実しているし、患者さんもみる人数も多いので給料関
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口コミ投稿日：2023年11月13日

回答者： 女性/ 理学療法士/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リハビリテーション科

2.7
口コミ投稿日：2023年11月13日
成長・キャリア開発:勉強会などは多く設けていますが、事業所によって質や量は大きく
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口コミ投稿日：2024年01月17日

回答者： 男性/ 理学療法士/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2024年01月17日
成長・キャリア開発:仕事が多忙すぎるためプライデートな時間もなく自己研鑽できませ
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口コミ投稿日：2021年03月30日

回答者： 男性/ 理学療法士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リハビリテーション療法科

3.2
口コミ投稿日：2021年03月30日
成長・キャリア開発:業務後にはなるが、院内勉強会だけでも月2から5回程度ある。先
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
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3.0
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医療・福祉・病院・クリニック
回答者： 男性/ 一般/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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3.4
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成長・キャリア開発:入ってすぐの研修制度が充実しており、入社直後から現場のイロハ... 続きを見る
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