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テイケイワークス西日本株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ピッキング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 0万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給することはほぼない。賞与はあるが、寸志程度。

回答者: 女性/ ピッキング/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:週払い制度ありました。昇給や賞与はありません。評価制度:老若男女が働い
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テイケイワークス西日本株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ ピッキング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月20日
福利厚生:交通費は給料に含まれているので、支給はない。往復千円以上かかる現場もお
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回答者: 男性/ 派遣業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理課/ 課長代理

2.6
口コミ投稿日:2024年02月05日
福利厚生:通勤手当の往復交通費が出るぐらい。退職金はなし。住宅補助もなし。オフィ
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同じ業界の企業の口コミ

3.0
東京都千代田区神田三崎町3−1−1高橋セーフビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:明確に昇進はない。現場内で評価がよかったらリーダーに昇進する... 続きを見る
3.6
東京都港区六本木1−6−1泉ガーデンタワー28F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】半期に一度上司から目... 続きを見る
3.2
千葉県柏市末広町5−16エスパス柏5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 人材派遣営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与は年俸制で残業代も込みで入ってるので毎月同じ金額でもらえ... 続きを見る
4.4
静岡県富士市伝法2529−5ランドマークFUJI3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:とにかく実力主義です。やる気・頑張り次第で、どんどん昇進出来... 続きを見る
2.6
香川県高松市太田上町410−1
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給はないことはないがわずかばかり、賞与は派遣先によって寸志... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区渋谷1−2−5MFPR渋谷ビル2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 管理課/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:以前は賞与が2回ありましたが現在はありません。ただ業績がすこ... 続きを見る
3.0
東京都品川区上大崎2−25−2新目黒東急ビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 派遣スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員
給与制度:派遣ですが昇給は数十円単位で時々あります。評価制度:不明... 続きを見る
2.8
東京都港区東麻布1−28−13NX商事麻布ビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
給与制度:給料は高くはないが低くもなく平均的だと思います。がっつり稼ぎ... 続きを見る
3.1
東京都台東区上野3−24−6上野フロンティアタワー13F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:良くも悪くも結果のみでの評価です。上がる人よりも下がる人の方... 続きを見る
2.7
東京都渋谷区渋谷3−6−6渋谷パークビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与は年功序列で上がる制度。賞与に関しては役職で一定の評価基... 続きを見る

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