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株式会社TTインターナショナルの職種別口コミ(31件)

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株式会社TTインターナショナルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2024年11月28日

回答者: 女性/ 契約社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2024年11月28日
福利厚生:
通勤手当のみ支給
契約社員はボーナスなし

オフィス環境:
様々な県に店舗があるが路面店は寒く1日中働くには環境が悪い、路面だと店に休憩場所もないので年収も低いのにランチにお金がかかって生活にとても余裕が無かった。

株式会社TTインターナショナルの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月04日

回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月04日
勤務時間・休日休暇:
1日しっかり業務をこなせば残業はほぼないと思います。シフト制のため休みたい日は申告して休むことができますが、大型連休などはサービス業のため休みにくいです。

株式会社TTインターナショナルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月04日

回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月04日
組織体制・コミュニケーション:
契約社員と社員が普段店舗で働いています。たまにその上の上司がお店の様子を見にきたりします。基本お店では契約社員同士の会話は許されません。また、上司から契約社員に直接指導を受けるのではなく、上司から社員、社員から契約社員といった形を取るなが決まりっぽいです。上司の方とのコミュニケーションはあまり取りずらいのかなと思います。ただ全て店舗によります。

株式会社TTインターナショナルの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年06月04日

回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月04日
女性の働きやすさ:
女性の方も多く、とても働きやすいと思います。

株式会社TTインターナショナルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月13日

回答者: 女性/ 契約社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月13日
成長・キャリア開発:
キャリアアップの支援制度はなし。
求人募集用紙に東京研修など書いてありましたが実際は行われていませんでした。

働きがい:
接客にこれという決まりがないので自分の好きなように接客できてお客様がついてくれた事。

株式会社TTインターナショナルの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月21日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
接客以外にマネキンや売り場の変更などもできるのかなと思っていましたが、全て上司の許可を得る必要があるため、自分の裁量だけでは決められません。
将来古着屋を開きたくて勉強のために入社というのには向いていないと思います。

株式会社TTインターナショナルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月03日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月03日
事業の強み:
新店舗の展開が著しいのでその点ですと強いと思います。
売り場を考えて作っており、商品の入れ替えも早いのでお客さまはいつ来ても飽きないと思います。

事業の弱み:
新店舗はバンバン出しますが、圧倒的人手不足が目立ちます。

新人又は中堅の従業員の退職がかなり多いと思います。

株式会社TTインターナショナルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月21日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 22万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
固定残業代が含まれるし、勤務日数も多いため、それを考慮すると給与自体はそれほど多い印象はないです。
ただ、古着屋業界全体で見ると好待遇な方だと思います。

評価制度:
最初契約社員からのスタートで一年から一年半で正社員雇用となります。そのあとは実力主義ではないかと思われます。