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株式会社アーバンプランの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月27日

回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月27日
福利厚生:
退職金なし
住宅手当なし
オフィス環境よし

休憩時間も厳格な決まりはなく、それぞれ好きなタイミングで休んでいる。オフィスにもリラックスできるエリアを設けているため、自席のみならず場所を選べる環境がいい。

オフィス環境:
きれいなオフィスで、
今後も拡大していくのでスペースがたりなそうなイメージ。
フリーアドレスのため好きな場所を選べる。関東内の事務所はどれも駅近で商業施設もあるため立地抜群。ランチにも困りません。

株式会社アーバンプランの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月18日
勤務時間・休日休暇:
休日は取りやすいが仕事量は変わらない

多様な働き方支援:
リモートはほとんど認められていない。副業は不明。時差出勤など色々やりたいようだが、労務システムや社内ルール整備が追いついていない印象。

株式会社アーバンプランの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月18日
企業カルチャー・社風:
女子率が高く、ゆるい。人の入れ替わりは激しい。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはほぼチャットツールで完結している。部署やチームごとの団結力は良い意味であまりなく、全体的にふわっと仲が良い感じ。

ダイバーシティ・多様性:
基本的に社風に合う人を採用している感じがするので、多様性という意味ではあまりないと思う。

株式会社アーバンプランの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月20日
女性の働きやすさ:
振休は取りやすいというよりほぼ承認なしでいつでも取れるが、取ったところで休日に仕事をしている人は多い。

株式会社アーバンプランの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月18日
成長・キャリア開発:
色々な企業がオフィス内装業界にどんどん進出してきているので、他の会社でも使えるスキルはみにつく。支援制度はない。

働きがい:
コンペなどで勝てた時。ピンチを乗り越えられた時。

株式会社アーバンプランの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月27日

回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業見込みのため残りたい人は残る、早く帰りたい人は帰る。遅い人に対して特になにかあるわけではなく、完全個人の裁量に合わせている。
入社当時は定時に上がることもよくないイメージがあったが、だんだんと改善されている。

株式会社アーバンプランの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月18日
事業の弱み:
基本的にリピートや紹介頼りで、自分たちで新規開拓する力はない。大口案件が偶然あるかないかで大きく変わってしまうので安定性はない。

株式会社アーバンプランの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月18日

回答者: 女性/ 不明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
賞与は個人のインセンティブが入る。手当は少ないが年々追加されているので頑張ってはいると思う。

評価制度:
一応役職はあるが、どのようになったらなれるのか(なってメリットがあるのか)は不明。全体的にフラットな社風なので上下関係もあってないようなもの。そういう意味では実力主義寄りかもしれない。