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株式会社東急キッズベースキャンプの成長・働きがいの口コミページです。株式会社東急キッズベースキャンプで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを321件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社東急キッズベースキャンプへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月14日

成長・キャリア開発:
研修などはかなり充実している。小学生との関わりが未経験でも、研修を受けることによって身につくものが沢山あった。

働きがい:
場所によっては子どもの育ちに差がある。基本的には保護者に経済的な余裕がある方が通っている印象。ただ見守るだけではなく、自分の好きなことをイベントにすることで子どもたちと共有することができる。次から次へと色んな行事があるので、マンネリ化したくない方はかなりオススメです。マルチタスクが得意で、保護者対応などに苦がない人は向いてます。

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回答者：女性/ キッズコーチ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年11月29日

成長・キャリア開発:研修は充実していると思います。対面とオンラインどちらもありま

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回答者：女性/ キッズコーチ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年07月27日

成長・キャリア開発:資格手当は手厚い印象。保育士を取る人が周りに多くいた。外部内

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回答者：女性/ チーフキッズコーチ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年06月15日

成長・キャリア開発:キャリア開発、成長という意味ではあまり期待しないほうがよさそ

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回答者：回答なし/ 学童保育クラブ職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月28日

成長・キャリア開発:研修が非常に充実している。現地、オンライン等様々な形で実施。

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回答者：女性/ キッズコーチ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年04月12日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあるが、実際のところ審査が厳しくほとんど通った

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回答者：男性/ 学童支援員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月18日

成長・キャリア開発:働きがいのある会社ベストカンパニーに選出されているが、一部の

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回答者：女性/ キッズコーチ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし/ なし

4.3

口コミ投稿日：2024年07月18日

成長・キャリア開発:非常勤に対しても研修は整っている。コーチングの仕方などを詳し

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回答者：回答なし/ スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし

3.6

口コミ投稿日：2024年05月19日

成長・キャリア開発:子どもたちを知り、仲良くなっていくことをやりがいに感じる人も

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回答者：女性/ 保育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.9

口コミ投稿日：2023年07月18日

仕事の裁量権:非常勤の勤務のため、裁量権はないです。入社年数も関係なく、役職もな

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回答者：女性/ キッズコーチ/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年08月03日

成長・キャリア開発:施設によって当たり外れがよくあります。あたりの施設に入ればな

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回答者：女性/ 保育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月28日

成長・キャリア開発:子どもに感謝されたり、子どもが喜んでくれたら、やりがいはあり

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回答者：男性/ コーチ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月18日

成長・キャリア開発:やりたい内容を考え実行できるので、やりがいを感じることも多く

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回答者：女性/ 学童/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年10月08日

成長・キャリア開発:研修はとても多いので、多くのことを学べ

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回答者：女性/ チーフキッズコーチ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年12月21日

成長・キャリア開発:職員研修は整っているほう。キャリアについては、現場の人員が不

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回答者：女性/ キッズコーチ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年04月11日

成長・キャリア開発:研修が多く、飛び込みでも一から学べる。働きがい:こどもに喜ん

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回答者：男性/ 学童保育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月28日

成長・キャリア開発:研修はかなり多く、若いうちはそこに時間を取られる。動画の研修

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回答者：女性/ 児童指導員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年11月15日

働きがい:常に子供たちと向き合う仕事なので、子供達が何をしたら喜ぶのか、毎月のイ

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回答者：回答なし/ 常勤/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月20日

働きがい:子供の成長を間近で感じられ

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回答者：女性/ 学童指導員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月13日

成長・キャリア開発:研修が充実している。責任者研修は毎月実施される。働きがい:子

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回答者：女性/ キッズコーチ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年10月05日

成長・キャリア開発:1年目は研修が多く、保育の基礎から学ぶことができる。働きがい

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回答者：女性/ キッズコーチ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月24日

成長・キャリア開発:研修はしっかりしていると思う。そのメンバーで仲良くなることも

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回答者：女性/ 学童保育指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年01月24日

成長・キャリア開発:・年に一回自己申告書を出すが、現場から本部への異動はあまり通

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回答者：女性/ 学童保育指導員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月10日

働きがい:子どもたちの成長した場面を保護者に伝え、一緒に成長を喜べるところが、と

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回答者：女性/ キッズコーチ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年08月05日

成長・キャリア開発:希望を伝えられる機会がある働きがい

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月14日

成長・キャリア開発:一年の目標を決めて達成具合を上司に報告（途中経過の報告もあり

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回答者：回答なし/ 社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月14日

成長・キャリア開発:研修は新卒も転職組も一緒に行いました。研修制度は整っています

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回答者：女性/ キッズコーチ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月23日

成長・キャリア開発:やる気がある方は上へ上り詰めやすい環境なので、キャラアップで

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2018年06月25日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】子どもたちの成長を間近に見られる所は、とても

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

働きがい：未来を担う子どもたちと直接関わることができ、その成長を日々感じることが

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

教育・研修：研修は非常に充実しています。保育について知識がなくても、細かくコーチ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

働きがい：新卒の頃は保育がメインのため楽しさもありますが、役職が上がるにつれて店

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

教育・研修：座学での研修は多くありますが、保育は実践が大事なので、いざ子どもの前

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回答者：回答なし/ 学童保育スタッフ/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月12日

働きがい:こどもたちの成長も間近で見られることが

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回答者：回答なし/ 保育/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2022年07月16日

成長・キャリア開発:保育に関する資格取得など充実しています。研修も定期的に行われ

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会社名	株式会社東急キッズベースキャンプ
業界	医療・福祉（児童福祉）
URL	http://www.kidsbasecamp.com/
所在地	東京都世田谷区玉川２−１４−９ツインシティーＨ３Ｆ

従業員数	950名
設立年	2006年
資本金	100百万円
代表者	島根太郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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