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CAPS株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ オフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クリニック

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
働きがい:
365日開院している小児科を運営しているという観点では社会貢献度が高く、やりがいもありますが一方で医療という世界では時に大きな負荷がかかり、世の中の感染症の流行状況などにも大きく左右されるためそれなりの覚悟が必要です。

回答者: 男性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:資格手当は微々たるものですが、存在しています。最近は研修体制
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
成長・キャリア開発:資格取得支援は一切ない。日本語の話せない外国人なども受診にく
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回答者: 男性/ 人事・採用部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月24日
働きがい:裁量が大きく、アイデアの承認から実行までのプロセスが短いため、良いと思
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回答者: 女性/ 医療クラーク/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月30日
働きがい:土日祝日に開院してる為、何かあった時に診てもらえるという点からご家族の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月22日
働きがい:フェーズ的に、これから会社が拡大していくところなので、まだまだ一般的な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月22日
成長・キャリア開発:当人のやる気があれば様々な業務に挑戦させてもらえる環境、任せ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
教育・研修:全体的に教育環境は年々改善はされていますが、事業推進をしていくメンバ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月22日
成長・キャリア開発:人数がまだ少ないこともあり、自分の力量以上のミッション挑戦で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月22日
教育・研修:現在、整備している途中なので、教育・研修の制度が大手企業ほどは充実し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月22日
教育・研修:新規事業・新規業務が発生することが多々あるため、誰かがきちんとレール
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
成長・キャリア開発:若い年代も多く在籍しており、日々切磋琢磨しながら自分たちのビ
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3.5
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