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回答者: 男性/ オフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クリニック

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:
クリニックに関わる社員は365日の運営体制を維持するには休日も気にしていなければなりません。
またチャットワークを使用したコミュニケーションが基本であるため、休日でも常にチャットが来てどうしても気にしてしまう人はいるとおもいます。
また社用携帯を持ちますので電話連絡が来るケースもおおいにしてあります。

多様な働き方支援:
リモートワークは可能です。
オフィス社員はフレックス制度もありますのでその点では働きやすい一方でいつまででもどこでも仕事できてしまうのはある意味でメリハリを自分でつけられないと厳しくなってきます。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:創業理事長の理想に対して共感を持っている人材が集まっている
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回答者: 男性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:効率的な働き方を求められているので、残業時間も10時間程度で
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回答者: 女性/ クラーク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月16日
福利厚生:特に目立った福利厚生はありません。六本木に系列のパーソナルジムがありま
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回答者: 男性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
事業の強み:・365日、夜9時までクリニックを運営している点・社内に多くのエンジ
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:土日祝日の休みが取れるが営業部から連絡が入る事も多くライフワークバラン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月11日
勤務時間・休日休暇:土日祝日での休みで契約となっているためカレンダー通りの休みを
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口コミ投稿日:2023年08月23日

回答者: 男性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 31万円 0万円 62万円
年収 450万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:半年に一度、MBOシートを元に、自己評価と上長評価で昇給額が決まります
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回答者: 男性/ 人事・採用部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月24日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制度(コアタイム13:00~16:00)、土
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回答者: 女性/ 医療クラーク/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月30日
勤務時間・休日休暇:週3日休みと求人にはありますが、正しくは週3日程度の休みです
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月28日
福利厚生:在宅補助は、ある特定の駅に住まないと出ません。非常に条件が限られていま
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回答者: 女性/ クラーク/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2021年08月25日
勤務時間・休日休暇:以前はスタッフはたくさんいて、仕事分担がうまくできたが、最近
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口コミ投稿日:2021年11月16日

回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
258万円 20万円 15万円 25万円
年収 258万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 25万円
給与制度:採用時には年2ヶ月分賞与支給と説明されたが、入社してから評価制だと初め
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回答者: 男性/ 人事・採用部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップはありませんが、基本的にリモートワ
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
成長・キャリア開発:資格取得支援は一切ない。日本語の話せない外国人なども受診にく
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
勤務時間・休日休暇:採用時には週休3日制と説明したにも関わらず、実際は月の労働時
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回答者: 男性/ 人事・採用部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月24日
企業カルチャー・社風:理念・ミッションに共感し社会貢献に関心がある、ホスピタリテ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によります。休日休暇は契約書通りありますが、休
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月22日
事業での社会貢献:共働きのご家庭も増えている昨今において、365日開院の小児科ク
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回答者: 男性/ マネジメント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月05日
勤務時間・休日休暇:休日も仕事です。365日診療のクリニックを運営しているので、
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口コミ投稿日:2021年08月25日

回答者: 女性/ クラーク/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2021年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 0万円 18万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 18万円
給与制度:昇給は管理職にならない限りはありません。資格があれば資格手当があります
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回答者: 女性/ クラーク/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2021年08月25日
福利厚生:退職金はありません。住宅手当は北千住に住めば3万円ほどでますが、業務を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月22日
働きがい:フェーズ的に、これから会社が拡大していくところなので、まだまだ一般的な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
事業での社会貢献:医療・ヘルスケアという領域での仕事になるので、社会的意義は高い
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回答者: 男性/ 人事・採用部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月24日
オフィス環境:六本木ヒルズが目の前にある立地です。シェアオフィスのため別会社(グ
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回答者: 男性/ 人事・採用部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月24日
働きがい:裁量が大きく、アイデアの承認から実行までのプロセスが短いため、良いと思
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回答者: 女性/ 医療クラーク/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月30日
働きがい:土日祝日に開院してる為、何かあった時に診てもらえるという点からご家族の
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回答者: 男性/ オフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クリニック

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
働きがい:365日開院している小児科を運営しているという観点では社会貢献度が高く
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回答者: 男性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月12日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかりと取れているほう。しかし夏季休暇が何故か無いの
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接管の雰囲気はかなり良かったので期待して入社し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
事業での社会貢献:365日診療というみんなに頼られるクリニック運営をしている。土
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口コミ投稿日:2019年03月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
給与水準:あまり給与を気にして、現在の会社を選んだわけではないのですが、そこまで
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口コミ投稿日:2019年03月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
評価制度:管理部門や本部機能の評価制度はあまりないので自分が今、どの位置でどこを
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回答者: 回答なし/ システム部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部

2.3
口コミ投稿日:2024年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:企業のミッションとして「幸せの総量の最大化」を掲
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回答者: 女性/ 医療クラーク/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社側と現場のギャップがある。方針が急に変わるの
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