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株式会社新昭和ウィザース神奈川の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年06月17日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】社員一人一人は暖かいため、いい関係を築きやすいが、帰社時間の制限はあるが、帰れる雰囲気がない・帰る雰囲気がないなど、決めたことを守り切ろうとしない雰囲気が嫌な人は難しいと思う。
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口コミ投稿日：2019年06月17日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】福利厚生は整っていると思う。
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口コミ投稿日：2021年01月07日

回答者： 男性/ 設計職/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2021年01月07日
企業カルチャー・社風:走りながら考えるという感じでした。組織体制・コミュニケーシ
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回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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