回答者： 女性/ 介護福祉士(チーフ)/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チーフ
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 358万円 | 22万円 | 0万円 | 40万円 |
| 年収 | 358万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
昇給・昇進スピード:
会社独自の制度があり、最短入社3年目に役職(チーフ職)になれる可能性あり。若い役職者が多い印象。ただその後のフォローアップ体制が充実しているとは言いがたく、本人の素質任せなところが見受けられる。
評価・昇給制度:
役職者で集まり、スタッフについてディスカッションが行われるが、最終的な判断の仕方は不明。
会社独自の制度があり、最短入社3年目に役職(チーフ職)になれる可能性あり。若い役職者が多い印象。ただその後のフォローアップ体制が充実しているとは言いがたく、本人の素質任せなところが見受けられる。
評価・昇給制度:
役職者で集まり、スタッフについてディスカッションが行われるが、最終的な判断の仕方は不明。
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回答者： 男性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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