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エスティローダーコスメティックス合同会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.4

エスティローダーコスメティックス合同会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。エスティローダーコスメティックス合同会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを87件掲載中。エンゲージ会社の評判は、エスティローダーコスメティックス合同会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2020年12月08日
口コミ投稿日:2023年04月11日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年06月16日
回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年09月02日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
4.6
口コミ投稿日:2023年09月17日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
4.7
口コミ投稿日:2020年07月08日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
3.8
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3.0
大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2200 大阪駅前第2ビル 2F
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列です。やりがいを見つけられず辞める人はたくさんいまし...
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3.7
東京都港区赤坂7−1−16オーク赤坂ビル10F
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:1人1人に合わせたスキンケアをご提案し、カスタマイズができる...
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3.2
大阪府大阪市福島区海老江1−11−17
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:保守的。でも、温故知新で伝統を守り、前進していこうとしている...
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3.2
東京都渋谷区広尾1−1−39恵比寿プライムスクエア14F
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:お店のチーフにより雰囲気は全く違います。チーフが原因で退職者...
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2.7
大阪府大阪市西区西本町2−6−11タイヨービル
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:越境事業を展開している場所では現地の言葉に精通している海外人...
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3.4
東京都新宿区新宿3−4−8京王フレンテ新宿三丁目7F
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ メンズ脱毛サロン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:某著名人が社長のサロンで社長本人がよく店舗視察に来られます。...
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3.3
東京都世田谷区南烏山1−10−22
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】こじんまりした組織であり、社員は皆顔見知りで...
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3.2
東京都品川区西五反田2−27−4明治安田生命ビル3F
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:本社は現場経験が無い人が多いのと、現場の声を聞こうとしない。...
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3.2
東京都板橋区成増1丁目30-13成増トーセイビル 11F
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:同じ部署の上司や部下とは話しやすいと思います。厳しめの上下関...
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3.1
愛知県名古屋市中区丸の内3−18−15メナードビル
メーカー・化粧品・日用品
回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総合研究所/ 主幹研究員
企業カルチャー・社風:風とおしは悪くない。組織体制・コミュニケーション:特に話しに...
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エスティローダーコスメティックス合同会社のカテゴリ別口コミ(87件)
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エスティローダーコスメティックス合同会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
ない
組織体制・コミュニケーション:
仕事のできない上司が多い。
オフィス内でもコミュニケーションが全然取れていない為、皆色々なことを言うため収集がつかない。