回答者： 男性/ 行政職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
部署によりまちまちであります。というのも、残業時間がゼロに近い職場もありますが、多い職場もあり、これは市役所で行う事業の範囲が広く、配属によって業務の性質や事務の繁忙期が異なるためです。
一方で休暇の調整は全体的にどこの部署であってもしやすい環境にあると思います。忙しい部署であったとしても、全長的に休暇をある程度消化する風潮が広まりつつあるため、上司の有給休暇取得への理解は全体的に高いと感じております。新婚旅行休暇もあるのですが、新婚旅行休暇に柔軟に有給休暇を併用し、腰を据えた旅行に行くことも可能です。
多様な働き方支援:
リモートワークは市役所の中では進んでいる方だと思います。ただ、市役所業務たるもの住民への対応が主たる業務となる部署が多く、現状電話や窓口対応が必須の部署は、柔軟にテレワークができる環境にあるとはいえません。
ただ、デジタル市役所の推進が最中であるため、今後は住民との接点が多様化し、あり方が変わってこれば部署に限らずテレワークがさらに進んでいく状況になっていくと考えてはいます。
時短勤務に関してはかなり理解がある職場だと思います。子育てのフェーズに合わせた勤務が可能で、男性の育休や時短勤務もよくあります。
部署によりまちまちであります。というのも、残業時間がゼロに近い職場もありますが、多い職場もあり、これは市役所で行う事業の範囲が広く、配属によって業務の性質や事務の繁忙期が異なるためです。
一方で休暇の調整は全体的にどこの部署であってもしやすい環境にあると思います。忙しい部署であったとしても、全長的に休暇をある程度消化する風潮が広まりつつあるため、上司の有給休暇取得への理解は全体的に高いと感じております。新婚旅行休暇もあるのですが、新婚旅行休暇に柔軟に有給休暇を併用し、腰を据えた旅行に行くことも可能です。
多様な働き方支援:
リモートワークは市役所の中では進んでいる方だと思います。ただ、市役所業務たるもの住民への対応が主たる業務となる部署が多く、現状電話や窓口対応が必須の部署は、柔軟にテレワークができる環境にあるとはいえません。
ただ、デジタル市役所の推進が最中であるため、今後は住民との接点が多様化し、あり方が変わってこれば部署に限らずテレワークがさらに進んでいく状況になっていくと考えてはいます。
時短勤務に関してはかなり理解がある職場だと思います。子育てのフェーズに合わせた勤務が可能で、男性の育休や時短勤務もよくあります。
豊田市の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文豊田市の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
住宅補助は賃貸のみ適用。家賃の半額補助されるが、2万7千円ほどが上限。通勤手当は全額支給。財形貯蓄もある。
オフィス環境:
基本的には部署ごとでの勤務となる。近年はフリーアドレスを一部の部署で行っていて全庁に展開することを目論んでいる模様。会議室の共有スペースもあり、最近ではモニターも多くの会議室で導入され、打ち合わせしやすい環境が整いつつある。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る